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世纪之交,我军工薪工作必须牢固树立开拓进取的新观念。要在制度上求突破,实现人员生活待遇工作的法制化;在提高效益上求突破,实现生活费管理的规范化;在提高工薪工作水平上求突破,实现工薪业务建设的系统化。
军队工薪工作必须实现新的跨越
【摘 要】
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世纪之交,我军工薪工作必须牢固树立开拓进取的新观念。要在制度上求突破,实现人员生活待遇工作的法制化;在提高效益上求突破,实现生活费管理的规范化;在提高工薪工作水平上
【机 构】
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总后勤部财务部工薪福利局; 总后勤部财务部工薪福利局 局长 大校军衔; 副局长 上校军衔;
【出 处】
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军事经济研究
【发表日期】
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1998年03期
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