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娱乐圈五光十色，无论距离遥远还是身在其中，谁还没几个爱豆？对于追星的小伙伴们来说，最幸福的事，莫过于在爱豆身边工作！经纪人、宣传、助理……都是梦寐以求的职位啊！那这“看上去很美”的工作，实际上究竟是怎样的呢？
CUTE：是什么契机促使你想要进入娱乐圈工作？
小葵：契机就是我之前的工作有接触很多艺人和经纪人，加上自己很喜欢追星，也喜歡“小鲜肉”，对娱乐圈有一种向往。更直接的原因是曾经做了某个活动，接触了很多艺人和宣传团队，尤其是跟自己喜欢的艺人有合作，那段时间过得特别开心，也觉得自己确实好想做娱乐。再加上受到了施南生一句话的影响，那句话大意是：你做不喜欢的事会不开心，做三五年还是不开心，但那个时候你可能又到了某个位置，想走又走不了。我特别受感触，所以就想追寻自己喜欢的东西，放弃了当时那个还不错的工作平台来到了娱乐圈。
CUTE：在圈内都曾担任过什么职位？
小葵：主要是宣传。但其实什么也都做，基本上有关艺人身边的内容都会比较了解。
CUTE：真正进入这个圈子之后，和你之前想象的有哪些不同？
小葵：最大的不同是爱豆并没有那么有神秘感，比起之前作为粉丝去追逐他们在台上耀眼的时刻，台下的爱豆会显得更生活化，就像身边的朋友一样。还有就是，在这个圈子里工作会比我想象中的要琐碎和累，方方面面都要为艺人打点到，也没有什么上下班的概念，艺人什么时候需要我们，我们就什么时候出现，自我的时候比较少。而且，一般大家休息的时刻是我们最忙碌的时刻。
CUTE：处于工作状态的话，你典型的一天大致是怎样的？
小葵：怎么说呢，忙的时候连吃饭喝水的时间都没有，或者直接住在办公室，不回家，一直忙。做一个case的时候会觉得为什么不能有两个我，哈哈。对于接下来一天的工作，甚至时常觉得自己根本都做不完。但如果今天没事的话，那就是确实没事，属于状态比较极端。当然，没有具体工作的时候我会搜罗微博信息、杂志信息以及和艺人相关的话题信息，做储备。
CUTE：和艺人之间要如何磨合、沟通？
小葵：开始的时候都会有一个阶段，因为要相互了解，大家也都比较客气，比较真诚地去交流。其实做这行和做一般工作不一样的地方是我们和艺人的关系比普通朋友更加亲密，类似于好友之上、亲人以下的那种。同事之间的关系也要特别紧密和亲密，要无保留，才能更好地为艺人服务。同时，要对各自的喜好、性格掌握得特别清楚。可以这么总结：要抱着与失散多年的亲人相认的心态去重新认识对方。
CUTE：工作中曾经遇到的最崩溃的一件事是什么？
小葵：有一次做一个宣传案，我觉得自己根本做不完，真的是会崩溃到大哭，觉得是完全不可能的事情。后来擦干眼泪还是只能硬着头皮做。那种崩溃具体描述起来就是：你想把它做好，但是又根本不可能做完，然而甩手不干又不对……觉得完全没有解决办法。
CUTE：最有成就感的瞬间呢？
小葵：最有成就感的瞬间就是我的艺人被同行和其他艺人夸赞说他好棒、好赞，这比其他成就感都来得更实在。
CUTE：在这个圈子里工作，最忌讳的事有哪些？
小葵：这个我只能说一些个人意见。第一，你是这个艺人的粉丝。好处是你对艺人更上心更了解，但同时也会在一些问题上陷入粉丝心理，不容易跳出来，会有个人因素在里面，从而导致不专业。第二，对艺人抱有朋友以外的情愫。
CUTE：跟着艺人一起，最疲惫、时间最长的一次工作状态是怎样的？
小葵：比如说中午飞到外省，下午录节目录到次日凌晨一点多，然后坐大巴车去下一个城市，到了之后凌晨四点，睡了几个小时之后又起来接着工作。
CUTE：假如艺人对你发火，你会怎么办？
小葵：其实我服务过的艺人九成都没有发过火。有一次因为误会，对方有点着急了，我就耐心解释给他听，他后来也有跟我道歉说自己太着急了语气不好。所以一般都是很和气的。有的时候艺人发火只是着急和不了解情况，所以要耐心解释，安抚他们的情绪。
CUTE：现在很流行给艺人定“人设”，你的意见是？怎么看待经营人设？
小葵：往好了说，我觉得经营人设是特别好特别有效的宣传手段，非常形象。坏的方面是容易给艺人定性，如果这个人设和艺人本身性格差距很大的话，对艺人来说他自身很痛苦，需要演，容易压抑；对工作人员也是麻烦，因为你要时刻盯着他不要出差错。经营人设其实是把双刃剑，要利用好。利用好了、营销好了，艺人会很快地上升、有很好的影响，反之则会崩掉。
CUTE：褪去了明星光环，私底下的艺人们都是什么样子？
小葵：私底下的艺人就是普通人，像你身边的朋友。其实大部分人没有什么明星光环，但有些艺人会有偶像包袱，毕竟颜值确实非常优秀。也有的是像你上大学的时候音乐系和舞蹈系的同学一样，会有一些光环，但是相处起来也还蛮好。不过，这个真的分人，因为我服务的主要是“小鲜肉”，所以还好。
CUTE：跟着爱豆跑行程的话，是否还能平衡工作和生活？
小葵：基本上不能，只能是艺人工作为主、私人生活为辅了。
CUTE：和爱豆一起工作，必须具备的素质是？
小葵：第一，心态一定要好；第二是要专业。能够帮助爱豆阻挡一些不好的信息，面对网络骂名也要做好背锅的准备。在外能承受得住别人“你在我爱豆身边”的艳羡目光，也要像一个盾牌一样，能挡住不公平的诋毁，背了锅也要默默地消化。其实就是一切以艺人利益为最大，放下自我。
CUTE：和爱豆一起工作的注意事项有哪些？
小葵：第一，照顾好他的起居生活，查好行程包括天气，像保姆一样，让他感觉到行程是舒心的，同时也要对好一切细节，比如宣传的点、出场的走位等等，都要提前确认好；第二，要多注意艺人的皮肤状态和精神状态，保证他的身体和心理状态都要好，要及时关心和开导。
CUTE：和爱豆一起工作，优点和缺点分别是？
小葵：优点就是可以享受到粉丝们羡慕的目光，或者因为爱豆的人气，自己的生活也会受到一些关注。还有就是可以看到艺人的方方面面，可爱的、有趣的，挺好。缺点就是没有自我，要以艺人为中心，但凡宣传上面出现问题要承担各种骂名，也不方便做解释，无论那些信息是真是假。
CUTE：对想入行的年轻人，特别想提出的建议是什么？
小葵：如果真的想好了，将来就是要做艺人，做娱乐，不怕吃苦，身体和心灵都做好了百分之二百的准备，那就来吧。如果只是一时兴起，喜欢追星，对某个艺人特别感兴趣想要尝试做他身边的工作人员的话，就不要来。因为有很多曾经的粉丝去做宣传，最后都失望而归。当然如果特别想来，其实也可以作为短期一个非常棒的人生体验，但是不容易长久。长久的话自己要付出很多，投入自己很多东西和失去很多东西，要做好很大的心理准备。
CUTE：怎样来给艺人争取更好的资源？
小葵：第一是要了解自家艺人的情况，要给他做规划，定好大方向，比如三个月到半年的宣传定位，再去找合适的平台聊；第二是自己要多注意观察，看看同类型艺人和做得比较好的艺人都在参加什么活动、出什么通告，这些可以借鉴；第三是要跟圈内人多打交道、交朋友，寻找合适的选题和机会，不要害怕被拒绝，一定要真诚热忱地去推荐你的艺人，通常都会有意外惊喜。其实有的时候艺人也像商品，我们要把这个商品更好地推销出去，让更多的人来认可。
CUTE：如果自家艺人还不红，怎么办？
小葵：第一是看好他，耐心等待，和他一起成长进步；第二就是，不要浪费自己的时间。其实我更建议有时要把艺人当成家人，要充满感情，如果只是当成一份工作，可能就不会收获很好的结果。身边大部分成功的人，都是和艺人情同手足，胜似家人。
CUTE：是什么契机促使你想要进入娱乐圈工作？
小葵：契机就是我之前的工作有接触很多艺人和经纪人，加上自己很喜欢追星，也喜歡“小鲜肉”，对娱乐圈有一种向往。更直接的原因是曾经做了某个活动，接触了很多艺人和宣传团队，尤其是跟自己喜欢的艺人有合作，那段时间过得特别开心，也觉得自己确实好想做娱乐。再加上受到了施南生一句话的影响，那句话大意是：你做不喜欢的事会不开心，做三五年还是不开心，但那个时候你可能又到了某个位置，想走又走不了。我特别受感触，所以就想追寻自己喜欢的东西，放弃了当时那个还不错的工作平台来到了娱乐圈。
CUTE：在圈内都曾担任过什么职位？
小葵：主要是宣传。但其实什么也都做，基本上有关艺人身边的内容都会比较了解。
CUTE：真正进入这个圈子之后，和你之前想象的有哪些不同？
小葵：最大的不同是爱豆并没有那么有神秘感，比起之前作为粉丝去追逐他们在台上耀眼的时刻，台下的爱豆会显得更生活化，就像身边的朋友一样。还有就是，在这个圈子里工作会比我想象中的要琐碎和累，方方面面都要为艺人打点到，也没有什么上下班的概念，艺人什么时候需要我们，我们就什么时候出现，自我的时候比较少。而且，一般大家休息的时刻是我们最忙碌的时刻。
CUTE：处于工作状态的话，你典型的一天大致是怎样的？
小葵：怎么说呢，忙的时候连吃饭喝水的时间都没有，或者直接住在办公室，不回家，一直忙。做一个case的时候会觉得为什么不能有两个我，哈哈。对于接下来一天的工作，甚至时常觉得自己根本都做不完。但如果今天没事的话，那就是确实没事，属于状态比较极端。当然，没有具体工作的时候我会搜罗微博信息、杂志信息以及和艺人相关的话题信息，做储备。
CUTE：和艺人之间要如何磨合、沟通？
小葵：开始的时候都会有一个阶段，因为要相互了解，大家也都比较客气，比较真诚地去交流。其实做这行和做一般工作不一样的地方是我们和艺人的关系比普通朋友更加亲密，类似于好友之上、亲人以下的那种。同事之间的关系也要特别紧密和亲密，要无保留，才能更好地为艺人服务。同时，要对各自的喜好、性格掌握得特别清楚。可以这么总结：要抱着与失散多年的亲人相认的心态去重新认识对方。
CUTE：工作中曾经遇到的最崩溃的一件事是什么？
小葵：有一次做一个宣传案，我觉得自己根本做不完，真的是会崩溃到大哭，觉得是完全不可能的事情。后来擦干眼泪还是只能硬着头皮做。那种崩溃具体描述起来就是：你想把它做好，但是又根本不可能做完，然而甩手不干又不对……觉得完全没有解决办法。
CUTE：最有成就感的瞬间呢？
小葵：最有成就感的瞬间就是我的艺人被同行和其他艺人夸赞说他好棒、好赞，这比其他成就感都来得更实在。
CUTE：在这个圈子里工作，最忌讳的事有哪些？
小葵：这个我只能说一些个人意见。第一，你是这个艺人的粉丝。好处是你对艺人更上心更了解，但同时也会在一些问题上陷入粉丝心理，不容易跳出来，会有个人因素在里面，从而导致不专业。第二，对艺人抱有朋友以外的情愫。
CUTE：跟着艺人一起，最疲惫、时间最长的一次工作状态是怎样的？
小葵：比如说中午飞到外省，下午录节目录到次日凌晨一点多，然后坐大巴车去下一个城市，到了之后凌晨四点，睡了几个小时之后又起来接着工作。
CUTE：假如艺人对你发火，你会怎么办？
小葵：其实我服务过的艺人九成都没有发过火。有一次因为误会，对方有点着急了，我就耐心解释给他听，他后来也有跟我道歉说自己太着急了语气不好。所以一般都是很和气的。有的时候艺人发火只是着急和不了解情况，所以要耐心解释，安抚他们的情绪。
CUTE：现在很流行给艺人定“人设”，你的意见是？怎么看待经营人设？
小葵：往好了说，我觉得经营人设是特别好特别有效的宣传手段，非常形象。坏的方面是容易给艺人定性，如果这个人设和艺人本身性格差距很大的话，对艺人来说他自身很痛苦，需要演，容易压抑；对工作人员也是麻烦，因为你要时刻盯着他不要出差错。经营人设其实是把双刃剑，要利用好。利用好了、营销好了，艺人会很快地上升、有很好的影响，反之则会崩掉。
CUTE：褪去了明星光环，私底下的艺人们都是什么样子？
小葵：私底下的艺人就是普通人，像你身边的朋友。其实大部分人没有什么明星光环，但有些艺人会有偶像包袱，毕竟颜值确实非常优秀。也有的是像你上大学的时候音乐系和舞蹈系的同学一样，会有一些光环，但是相处起来也还蛮好。不过，这个真的分人，因为我服务的主要是“小鲜肉”，所以还好。
CUTE：跟着爱豆跑行程的话，是否还能平衡工作和生活？
小葵：基本上不能，只能是艺人工作为主、私人生活为辅了。
CUTE：和爱豆一起工作，必须具备的素质是？
小葵：第一，心态一定要好；第二是要专业。能够帮助爱豆阻挡一些不好的信息，面对网络骂名也要做好背锅的准备。在外能承受得住别人“你在我爱豆身边”的艳羡目光，也要像一个盾牌一样，能挡住不公平的诋毁，背了锅也要默默地消化。其实就是一切以艺人利益为最大，放下自我。
CUTE：和爱豆一起工作的注意事项有哪些？
小葵：第一，照顾好他的起居生活，查好行程包括天气，像保姆一样，让他感觉到行程是舒心的，同时也要对好一切细节，比如宣传的点、出场的走位等等，都要提前确认好；第二，要多注意艺人的皮肤状态和精神状态，保证他的身体和心理状态都要好，要及时关心和开导。
CUTE：和爱豆一起工作，优点和缺点分别是？
小葵：优点就是可以享受到粉丝们羡慕的目光，或者因为爱豆的人气，自己的生活也会受到一些关注。还有就是可以看到艺人的方方面面，可爱的、有趣的，挺好。缺点就是没有自我，要以艺人为中心，但凡宣传上面出现问题要承担各种骂名，也不方便做解释，无论那些信息是真是假。
CUTE：对想入行的年轻人，特别想提出的建议是什么？
小葵：如果真的想好了，将来就是要做艺人，做娱乐，不怕吃苦，身体和心灵都做好了百分之二百的准备，那就来吧。如果只是一时兴起，喜欢追星，对某个艺人特别感兴趣想要尝试做他身边的工作人员的话，就不要来。因为有很多曾经的粉丝去做宣传，最后都失望而归。当然如果特别想来，其实也可以作为短期一个非常棒的人生体验，但是不容易长久。长久的话自己要付出很多，投入自己很多东西和失去很多东西，要做好很大的心理准备。
CUTE：怎样来给艺人争取更好的资源？
小葵：第一是要了解自家艺人的情况，要给他做规划，定好大方向，比如三个月到半年的宣传定位，再去找合适的平台聊；第二是自己要多注意观察，看看同类型艺人和做得比较好的艺人都在参加什么活动、出什么通告，这些可以借鉴；第三是要跟圈内人多打交道、交朋友，寻找合适的选题和机会，不要害怕被拒绝，一定要真诚热忱地去推荐你的艺人，通常都会有意外惊喜。其实有的时候艺人也像商品，我们要把这个商品更好地推销出去，让更多的人来认可。
CUTE：如果自家艺人还不红，怎么办？
小葵：第一是看好他，耐心等待，和他一起成长进步；第二就是，不要浪费自己的时间。其实我更建议有时要把艺人当成家人，要充满感情，如果只是当成一份工作，可能就不会收获很好的结果。身边大部分成功的人，都是和艺人情同手足，胜似家人。