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[学位论文] 作者:曹体杰,, 来源: 年份:2004
创新是现代企业追求生存的重要途径,也是管理学界近年来相当重要的研究议题之一。企业在进行研发项目的决策时,其创新来源与创新程度都有所差异,也即在企业真实的经营环境中,研发......
[期刊论文] 作者:曹体杰,, 来源:中小企业管理与科技(上旬刊) 年份:2010
在全球经济一体化、知识经济的趋势下,作为知识的载体和创新的主体,人力资源已成为企业取得和维系竞争优势的关键因素。企业需要构建与知识经济和市场经济相适应的人力资源管...
[学位论文] 作者:曹体杰,, 来源: 年份:2013
当今,电梯作为垂直方向的交通运输工具,在公共场所和高层建筑已经成为重要的不可缺少的建筑设备。在中国,电梯行业的发展以每年高于20%的速度增长,而要想让这个行业持续健康...
[期刊论文] 作者:曹体杰,, 来源:中国电力企业管理 年份:2011
围绕班组安全管理要做好五项举措,管理核心,技术保障,投入支持,制度约束,同时形成良好的文化氛围,才能真正把安全生产落到实处,打造安全型班组。加强安全管理。要结合班...
[期刊论文] 作者:曹体杰,, 来源:中国电力企业管理 年份:2010
班组按照作业类别可分为生产型、服务型、工程型等。以生产型班组为例,除了班组长和班员,还有分配给班组的原材料、设备等。除了拥有这些基本的物质条件,还需要具备工艺技术...
[期刊论文] 作者:曹体杰, 来源:机电安全 年份:2010
目前全社会都在进行深入学习贯彻科学发展观,而科学发展观的核心是以人为本,构建和谐社会,其最基本的要求是高度关注民生,关爱民众,保证人民群众的生命安全。这是当前广大人民群众......
[期刊论文] 作者:曹体杰, 来源:金山 年份:2009
以党的十六届六中全会通过为标志,我国进入了社会主义发展的又一个新阶段.作为解决广大职工就业和丰富人民群众物质文化生活的重要一员,和谐企业是和谐社会的重要基础和构成...
[期刊论文] 作者:曹体杰,, 来源:中国电力企业管理 年份:2011
强化班组长队伍建设,要通过建全选聘、培训、生涯规划、激励机制等各项制度的综合运用,从而促进班组建设不断上台阶。建立科学的选聘体系。首先要通过对优秀班组长进行科学的...
[期刊论文] 作者:吴晓波,曹体杰, 来源:科技进步与对策 年份:2005
中国经济发展处在产业结构调整和升级的关键时期。高技术对传统产业所起的作用主要获益于其较强的渗透性以及其产业的高效益性和关联带动等作用,而传统产业改造对高技术及其...
[期刊论文] 作者:曹体杰,盛伟忠, 来源:科学学与科学技术管理 年份:2004
围绕着技术跨越中的技术获取,对技术跨越的相关理论进行了回顾,并重新对跨越概念进行了界定.企业作为技术跨越的主体,其在进行技术和产品的选择时首先要辨别技术跨越的机会窗...
[期刊论文] 作者:曹体杰,丁援朝,, 来源:中国电力企业管理 年份:2011
学习型班组是一个能使班组内的全体成员全身心投入学习并有持续增长的学习力的班组。它应该具有以下特征:具有浓厚的学习氛围,宽松的工作环境;工作与学习进程相融合,并互相促...
[期刊论文] 作者:吴晓波,陈宗年,曹体杰, 来源:研究与发展管理 年份:2005
针对国内外学者的研究,对技术跨越的概念演进进行了回顾,并对概念重新进行了界定.企业作为技术跨越的主体,在进行技术和产品选择时首先要辨别技术跨越的机会窗口,为此进行市...
[期刊论文] 作者:吴晓波, 陈宗年, 曹体杰, 章威,, 来源:自然辩证法研究 年份:2005
本文对技术跨越型企业的技术吸收能力的理论来源和现实意义进行了探讨,并对其内涵进行回顾和界定,针对技术跨越的不同模式,对其进行了拓展和分类,从企业所处的产业环境、自身...
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