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[期刊论文] 作者：苏社军,,
来源：中国人才 年份：2004
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[学位论文] 作者：苏社军,,
来源： 年份：2005
随着中国市场经济体制改革的深化,对企业的经理人员职业化的要求越来越高,职业化的经理应该具备那些胜任能力,是企业甄选、培养和激励职业经理的关键所在。 迄今为止,国内...
[期刊论文] 作者：苏社军,
来源：人口与经济 年份：2004
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[期刊论文] 作者：徐斌, 胡晖, 苏社军,,
来源：人口与经济 年份：2004
从多年的咨询与培养经验看 ,管理者 (本文主要指政府公务员与企业管理层 )大多对自身所需要具备的职位能力认识不清楚 ,这主要是我们缺乏完整的能力体系建设 ,也缺乏管理制度...
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