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[期刊论文] 作者：谭雪芹 沈菲,
来源：科学与财富 年份：2018
摘要：事业单位薪酬体系优化是深化事业单位改革、促进公共事业发展的重要内容，传统的薪酬模式显然已经不适应现在的发展，暴露出了事业单位“熬资历”等薪酬弊病。本研究以某事业单位为例，虽然其按事业单位的管理要求制定了相应的方案，但和科学规范的企业化薪酬体系比......
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