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[期刊论文] 作者:马泽旺,, 来源:水利发展研究 年份:2015
激励机制是人力资源管理的重要内容,有效的激励机制的建立及运用是企业成长和发展的关键所在。文章在分析激励机制的基础上,针对水管企业现阶段激励机制存在的主要问题,探讨...
[期刊论文] 作者:马泽旺,, 来源:现代经济信息 年份:2015
对于企业经营管理来说,企业的核心竞争力的形成过程受到人力资源管理作用的深刻影响。本文简单概述了绩效工资的含义,着重阐述了实施绩效工资在企业管理中的作用。For the...
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