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[期刊论文] 作者：黄永涵,
来源：科学导报·科学工程与电力 年份：2019
【摘 要】发展企业就要发掘人才，俗话说：人才是企业的推动者，想要发展企业管理就要将人力资源管理作为重点工作进行审核。我国属于经济大国，相对而言国有企业在近些年的发展相对滞后，从各个方面找到原因最主要的就是人力资源管理中的激励机制问题，该问题是传统管理带......
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