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现代职场的快节奏、高压力使人们疲于各种绩效指标的达成,大脑经常处于高速运转状态,他们渴望回归本心,探寻自己在工作中的获得感......
政治技能近年来成为广大学者重点关注的对象,其对个体及组织产生的积极促进作用已经成为了研究者的聚焦点,但根据文献回顾发现在特......
管理学界对员工政治技能与创新行为的研究成果相对丰富。但是,对员工政治技能如何影响员工创新行为及其影响路径的研究则尚处于空......
在知识大爆炸的今天,新一轮技术革命已然拉开序幕,企业面临的挑战愈加艰巨。优胜劣汰的竞争节奏崩紧了每位领导者的视觉神经,唯有......
以中国的“面子文化”和高权力距离导向为文化背景,构建以领导信任为中介变量的员工政治技能对领导纳言影响的概念模型.以江苏省的......