离职问题相关论文
城市商业银行是我国金融体系的重要组成部分,在促进中小企业和地区经济发展、缓解就业压力等方面做出了巨大贡献。然而,随着我国金......
随着社会经济快速发展，餐饮行业成为人们生活中必不可少的组成部分，而作为连锁餐饮品牌，在激烈的市场经济背景下，管理难度不断提升，尤其......
随着我国民营经济的蓬勃发展,小型民营企业为我国贡献了大量的城镇就业岗位以及税收,已经成为我国经济发展中重要的组成部分。但是......
公务员队伍一直是保证国家长治久安的重要力量,在公务员队伍的各项工作保障下,我国实现了高速发展。近些年受各种外部因素影响,公......
随着我国经济进入高质量的发展阶段,如何有效提高制造业的发展质量成为国民经济面临的新挑战。在此进程中会面临很多的问题,其中新......
离职，是每一个企业都经历过的一个普遍存在的问题。彼得．德鲁克曾经说过:"企业只有一项真正的资源一人”。企业是由人员组成的，人在则......
现如今,逐渐成为企业和事业单位新兴主力军的是新生代员工,研究发现,新生代员工的离职率已经远远高于一般单位人员离职的平均水平......
学位
在企业所涉及的各种资源中，最重要的资源是人，是人力资本，员工是企业最宝贵的资源。在公司各项管理活动中，人的管理是位于所有管理中最......
员工流动是指人们被一个组织雇用或者离开这个组织的行为,根据员工流动方向可分成流入和流出两种情况.由于企业自身经营的需要而进......
员工因调动、辞职、解除劳动合同或被开除、辞退等原因而离开用人单位的行为，产生了员工的流动。与之相对应，用人单位针对员工的流动......
“新生派”员工说走就走，“80后”的强调自我与怕苦畏难让老板挠头。但是，未来终究要交到年轻一代手中，企业用人的迫切也不可能坐等现......
近年来,诸多原因导致应届毕业生工作一年内的离职率持续走高,在试用期或见习期离职的更是屡见不鲜,因此也产生了一系列的劳动和人......
近年来,我国大力发展职业教育,高职院校大学生人数也呈逐年增加趋势。大部分高职院校会在学制的最后一学年或半学年,安排临近毕业......
对于飞速发展的中国企业来说，85后员工已经成为了企业的新生力量。以此为基础，对企业85后员工的离职的目的与动机深入了解，搞清楚我国......
各省、自治区、直辖市高级人民法院，新疆维吾尔自治区高级人民法院生产建设兵团分院：2010年5月14日。中共中央组织部、最高人民法院......
心理契约研究是当前西方组织行为学和人力资源管理领域中的一个热门话题。在我国,当前客观形势对医护人员工作提出了严苛要求,工作......
离职问题研究是管理心理学研究中的一个重要领域。员工离职的因素有很多,一直以来研究文献大多关注个别影响因素的分析和研究，很少......
随着我国经济的发展,在加入WTO之后,越来越多的外资银行把目光放到了中国,这就使得我国银行业的竞争更加激烈。对外资银行而言,要......
员工流动是指人们被一个组织雇用或者离开这个组织的行为,根据员工流动方向可分成流入和流出两种情况。由于企业自身经营的需要而......
<正>拥有更多与多巴胺有关的DRD4 7R基因型的个体,对于消极与积极的环境因素都更加敏感。因此,从他们早期所处的环境,可以预测到他......
自改革开放以来,社会经济快速的发展,人口的增长及高等教育资源的不足使得民办高校得以快速的发展壮大,成为我国教育体系不可或缺......
新生代农民工在社会经济建设中扮演了重要的角色,但他们的主动离职现象却非常频繁,导致很多大城市出现"民工荒"。以新生代农民工为......
人才若不为我所用,就很可能被竞争对手所用,越是核心的人才,就越是如此。近年来,许多知名企业高管人员离职,甚至集体跳槽,引起企业......
<正>"90后"新生代员工是刚刚步入职场的年轻群体,并逐步成为职场的新势力。他们生活环境相对优越、个性较为突出,具有不同于"60后"......
<正>针对部分企业存在职工离职率高的问题,垦利县人社局会同县经信局对县域内企业职工离职情况进行了调查,并就此提出对策建议。现......
成熟期企业面临的首要挑战是如何延长稳定期的发展,延缓向衰退期的演变。由于成熟期的长短直接影响到企业的寿命,所以对于成熟期企......
新生代农民工在社会经济建设中扮演了重要的角色,但他们的主动离职现象却非常频繁,导致很多大城市出现"民工荒"。文章从新生代员工......
<正>随着网络信息技术和数字经济的快速发展,我们通过网络便可不出门知天下事。"今天吃什么,看看网上的推荐""买什么手机好,搜一下......
心理契约研究是当前西方组织行为学和人力资源管理领域中的一个热门话题。医疗机构作为人才集中的地方,稳定、高水平的医护人员队......
