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随着经济的快速发展,市场竞争越来越激烈.要想在激烈的市场竞争中保持领先,占据有利地位,人才成了关键因素.然而在人力资源管理过......
谈谈建立审计职位轮换制度李东元《国家公务员暂行条例》第五十九条规定：“国家行政机关对担任领导职务和某些工作性质特殊的非领导......
【正】最近,国家人事部颁发了《国家公务员职位轮换(轮岗)暂行办法》,这一规定的颁布实施,进一步完善了国家公务员制度,必将对国家......
深化人事制度改革建设一支高素质的国税干部队伍山西省国税局人事处今年春节过后，当人们还沉浸在节日的喜庆气氛之中，山西省国家税......
<正> 职位轮换(轮岗)是推行公务员制度实践中的一个创举。近年来,全国各级行政机关为了加大对国家公务员的管理力度,培养国家行政......
国家公务员制度的防腐保廉功能董鑫《国家公务员暂行条例》（以下简称《条例》）的颁布和国家公务员制度的实施，无疑是强化政府指挥系......
一个单位的事业要取得成功，除了有一个强而有力的领导班子进行科学决策外，还必须有一批角色能力较强的中层领导者有效地实施决策。因......
（一）──高级管理人员的培训。英国是世界上第一个建立官员分类管理、实行国家公务员（又称“文官”）制度的国家，他们非常重视人力资源的......
公安民警中开展轮岗交流,有利于优化警力资源配置,激发队伍活力,提升队伍管理效能及正规化建设水平。开展轮岗交流应当遵循计划性......
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省政府1996年第27次常务会议听取了省人事厅关于全国国家公务员职位轮换(轮岗)工作电话会议主要精神及我省贯彻落实情况的汇报。国......
