随着基于绩效的支付（Pay for performance：P4P）在全球盛行,英国于2004年发起质量和结果框架（Qualityand Outcome Frame：QOF）项目,作为全......

目的:尽快建立专门针对全科医生的职称评聘制度和指标体系是健全全科医学人才培养与发展激励机制的重点。现有临床医学专业技术资......