官员选拔制度相关论文
科举是中国的“第五大发明”,众多国家的官员、人才选拔机制都借鉴了我国的科举考试制,中国也被成为“考试的故乡”.千年科举对我......
科举制是我国的传统考试制度，是我国古代选举人才的主要方式，也是有志之士展现自身才华，表现自己的载体。科举制历经1000多年之久的演......
2008年。地处西北重镇的陕西广发英雄帖，在继江苏、河南等地之后，大举改革官员选拔制度，面向全国公开选拔具有金融工作经验的市长助理......
政府信任与政府合法性紧密相连,是执政的社会资本,任何一个善治政府都必须重视政府信任建设。当前公民对政府信任的强弱与政府层级......
西周时期是以射箭技能作为卿、大夫、士和候选官员的条件和标准，也作为晋升诸侯级别的重要条件，这在周代礼书中有明确的记述。西周叔......
近日微博爆料江苏扬州市委政法委书记女儿袁某“火箭升迁”，质疑其“毕业三年升副处”。扬州市委组织部22日接受新华社采访时表示，袁......
中国古代的官员选拔制度大致可分为案举征辟制、九品中正制和科举制三个阶段。具有较为完备形式的官员选拔制度基本上开始于汉代。......
中国古代封建制的传统司法制度是中国传统法律文化的重要组成部分,应当在理性认识和评判传统司法制度的基础上,实现当代司法改革对......
由于领导者职位存在周期性变动，人走政息现象突出，严重影响政策的连续性和稳定性。从中国的官员选拔制度演变过程窥视“人走政息”的......
荣昌县林业局工作人员彭光伟本想通过踏实工作获得升迁，而希望一次次落空。他的心态从不舒服变为不满，继而变为仇恨，仇恨单位、仇恨领......
