美国企业文化相关论文
该文从挂篮荷载计算、施工流程、支座及临时固结施工、挂篮安装及试验、合拢段施工、模板制作安装、钢筋安装、混凝土的浇筑及养生......
美国企业文化专家劳伦斯·米勒在《美国企业精神——未来企业经营的八大原则》一书中写道:“管理正在重新寻找它的灵魂,这个灵魂就......
本文揭示了美国企业在八十年代走入怪圈而不能自拔的困境之动因。美国企业界的深刻教训,也值得我们警惕。......
美国是现代管理理论的主要发源地,在许多成功的美国企业中,无一例外地拥有独具特色的企业文化。武汉城市圈企业文化建设必需传承本......
企业文化是企业在长期经营实践中形成,并为企业全体成员普通遵循的共同价值观念,行为规范和准则的总和。而企业文化建设是企业文化......
美国企业文化的特色及其启示初秀英企业文化作为一种新的管理理论或思潮，是８０年代由美国学者最先提出的。其后，随着企业经营管理实践的......
文化是人们在改造世界的社会实践中产生的，主要是人类生产劳动的产物。它是人类的本质属性，是人的生活模式。文化也是划分不同时代和......
【正】由黎红雷、王正编译的《美国企业文化》一书已由广东高等教育出版社正式出版发行。该书依据美国管理学家笛尔和肯尼迪的原著......
企业文化作为现代企业管理理论,于20世纪70年代末80年代初已形成于日、美,90年代以来,我国研究和建设企业文化不断向深度和广度发......
<正>企业文化理论形成于美国,是美国的管理学家针对日本企业对美国经济的挑战,研究和总结日本企业管理经验提出的理论。这一理论创......
【正】 "企业文化"理论的诞生近年来,日、美之间的贸易战日趋激烈。日本企业的产品不断打入美国市场,在同美国的竞争中占有愈来愈......
西方文化融于美国企业中,形成了美国不同于东方的企业文化。美国企业文化在价值观念、管理思想、方法等各方面与东方企业文化都有......
<正> 随着美国安然公司制造虚假财务的丑闻披露后,美国安达信、美林、世通、施尔、默克等多家公司的造假丑闻相继暴露出来,一个接......
<正>美国较早提出企业文化定义的是日裔美国企业管理学者威廉·大内,他在《Z理论》一书中提出:"一个公司的文化由其传统的风气构成......
<正>威廉·大内(William Ouchi)是日裔美籍管理学家,是美国斯坦福大学的企业管理硕士,在芝加哥大学获企业管理博士学位。如今,他是......
剖析美国企业文化与日本企业文化的特征 ,其结论是在风格迥异的两类文化中 ,以人为本的宗旨一脉相承。美国人的创新精神是求新求变......
自20世纪80年代企业文化理念在美国盛行,对其企业的经营活动产生了持久的积极影响。而我国民营企业在实现业绩快速增长的同时,却因......
<正>企业文化作为从属于民族文化的亚文化,它的形成与发展带有深刻的民族文化的胎痕和烙印。可以说,对一个国家的企业文化研究,如......
本文利用已有的关于卡夫员工员工信息,工作现状,生活状态,职业生涯规划四方面的问卷调查结果,分别对其进行分析,并结合卡夫食品有......
企业文化作为一种新型的管理理论，产生于20世纪70年代的美国，之后迅速风靡全世界。文化管理是当代企业管理的最高层次已成为多数管理......
跨国公司的企业文化是跨国经营的保证。美国与日本跨国公司的企业文化建设与各自的跨国经营战略有深刻的联系。中国跨国公司的企业......
美国是大国中最年轻的国家,早期居民大多数是从欧洲各国迁移过来,其本身只有不到300年的历史,这些移民来到一个陌生的环境,一切得......
<正>在过去的40年中,我们经历了冷战的后二十年以及苏联的解体,日本后高度经济增长期泡沫经济的破灭,东西欧体制碰撞后的逐步融合......
<正> 作为一个全新的企业管理理论,企业文化产生于80年代初的美国。它的形成是以战后日本经济的崛起,美日文化和经济发展的比较研......
去年"9.11"事件前后,我们在美国对其企业文化进行了为期21天的考察.我们切实感受到:美国是当今社会经济最发达的资本主义国家,尽管......
知识经济的挑战，市场经济的发展，经济体制改革的深化，对中国当代企业文化建设来说，正面临着前所未有的机遇，同时也存在着历史与现实的难......
