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高管团队性别多元化相关论文
高管团队性别多元化对企业绩效的影响
近年来,高管团队性别多元化成为公司治理研究领域关注的重点。学术界关于高管团队性别多元化与企业绩效关系的研究并没有形成统一......
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高管团队性别多元化
企业绩效
组织学习目标导向
组织绩效接近目标导向
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