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在“超强竞争”环境下，企业集团这种组织形式的存在和演进成为必然趋势，而如何增强战略柔性来获得持久竞争优势已成为学术界密切关注的焦点问题。本文将企业集团视为一个复杂系统，从系统要素构成、系统结构及其功能相互耦合的视角，建立了基于战略柔性的企业集团系统内部和内外协同模型，提出了基于协同效应的企业集团持续竞争优势的实现途径，从而有利于企业集团在日益复杂多变的竞争环境中获得持久的竞争优势。