绿色管理作为一种全新的管理方式，是企业面向二十一世纪强烈的国际市场竞争，实现自身可持续成长和社会经济可持续发展的唯一途径。实施绿色管理是中国企业的必然选择。西方发达国家在饱受环境污染之苦后，纷纷开展了以节能降耗、保护环境为主线的清洁生产，全面开展绿色管理。但在中国，企业仍在为追求经济利益而牺牲社会利益和环境利益，造成了资源的巨大的浪费和环境的严重污染。因此，我们必须引入绿色管理，促进中国企业走上可持续发展的道路。 本文在借鉴发达国家经验的基础上，结合中国实际情况并以国内成功企业为典例，论述了中国企业实施绿色管理的重要意义，提出中国企业绿色管理的切入点及开展绿色管理的具体实施方案，从宏观角度分析了在企业绿色管理中的政府应采取的措施。 本文共分五部分： 第一部分：通过对绿色管理产生背景的分析，论述了绿色管理产生的必然性和对中国企业的重要意义。 第二部分：提出企业开展绿色管理前提条件——建设绿色企业文化。 第三部分：论述了绿色战略对企业开展绿色管理的重要作用——企业绿色管理的行动纲领并举例说明了绿色战略制定的思路与步骤。 第四部分：重点论述中国企业绿色管理实施的具体方案，提出生产过程中绿色管理的重要内容：集约化资源管理和清洁生产；流通过程中的绿色管理：绿色营销及其主要内容。 第五部分：论述企业绿色管理中必要的政府行为支持，提出企业自身难以做到需要政府力量创建的封闭循环生态小区方案。