耐盐相关基因HAL1的作物转化研究

来源 :西北农林科技大学 | 被引量 : 0次 | 上传用户:qq11qq11qq11qq11qq11
下载到本地 , 更方便阅读
声明 : 本文档内容版权归属内容提供方 , 如果您对本文有版权争议 , 可与客服联系进行内容授权或下架
论文部分内容阅读
盐碱地是巨大的潜在资源,绿化盐碱地是扩大耕地面积,进一步发展农业生产和改善生态环境的重要措施。而培育耐盐抗旱作物新品种是利用盐碱地的一条经济而有效的途径。到目前为止,利用常规方法尚未培育出真正的耐盐抗旱品种。随着植物耐盐抗旱分子机制研究的不断深入和转基因技术的不断完善,利用基因工程手段培育高效耐盐抗旱作物新品种有了新的希望。研究表明,对盐胁迫最适应的基因型具有协调离子跨膜吸收与液泡分隔作用,因此分离与离子跨膜转运、离子分隔相关的关键基因并对其表达产物的功能进行分析显得尤为必要。HAL1基因是酿酒酵母中与耐盐相关的基因,其直接的保护性机制是能够调节细胞内离子均衡;该基因能在盐胁迫下表达,产物为定位于细胞质中的32 KD的蛋白,具有调节Na+/K+比的作用;虽然HAL1本身不是转运蛋白,但它在酵母体内能与ENA1基因协同作用促进Na+外排,与其他转运系统协同作用增加K+的吸收,使细胞内保持较低的Na+/K+比,从而减轻了Na+对细胞的毒害作用,因而在植物耐盐基因工程育种上具有很大的应用潜力。本研究用农杆菌介导的叶盘法将HAL1基因转入模式植物烟草,探索了农杆菌介导的烟草遗传转化条件及其影响因素,并对转基因烟草的耐盐性进行了评价。主要研究内容及结果如下:实验探讨了根癌农杆菌生长的培养基类型、细菌生长状态、转化溶液种类及浓度、质粒DNA用量、液氮处理时间等因素对感受态细胞制备和转化效率的影响,建立起了一个高效快速的农杆菌冻融法转化体系,并用该体系转化得到含有重组质粒pROKⅡ/HAL1的农杆菌菌株LBA4404和C58C1。结果表明,以浓度为70mmo/LCaCl2为转化溶液,以OD600值为0.5-0.6的菌液为受体细胞,用YEB液体培养基制备的感受态细胞转化效果最佳。100ulLBA4404感受态细胞和10ng质粒DNA于0℃共放置30min,液氮速冻5min,37℃热激5min转化率高达1.4×105转化子/ugDNA;100ul C58C1感受态细胞和20ng质粒DNA共放置10min,液氮速冻1min,37℃热激1min转化率最高,可达1.33×105转化子/ugDNA。研究了秦选1号和秦烟95烟草叶片的耐卡那霉素水平,为转基因株系的选择提供有效依据。卡那霉素浓度梯度筛选试验表明,分别以20mg/L和30mg/L卡那霉素作为秦选1号和秦烟95在农杆菌转化后抗性芽的筛选浓度为宜;以20mg/L卡那霉素作为转化植株生根时的筛选浓度为宜。为了提高烤烟品种秦选1号和秦烟95的耐盐水平,实验采用农杆菌介导的叶圆盘
其他文献
目的:探讨致心律失常性右室心肌病(ARVC)患者临床特点和心电图分析。方法:对20例ARVC患者的临床资料进行回顾性分析,分析ARVC患者临床表现及心电图表现。结果:20例ARVC患者中
小学生年龄较小,自我管理能力不足,在认知和行为层面均表现为自我中心化,普遍缺乏合作的意识。因此,组织小学生进行合作学习,难免会出现很多问题。例如,小组讨论中出现“一言
出口商品进入国际市场前后,离不开积极有效的产品促销.本文通过构建随机分布参数系统模型,揭示出口商品销量与主要促销手段--广告之间的动态规律,并研究企业供给的动态分布状
经济的迅速发展背景下,我国的大宗商品贸易的支付方式呈现出多样化的发展态势,而贸易支付的风险也愈来愈严峻,这就需要从多角度加强重视,做好支付风险的防范工作。本文先就大
目的研究过硫酸氢钾复合盐的杀菌效果及其毒性,了解其消毒应用的可能性。方法用悬液定量杀菌试验和动物试验方法进行了实验室观察。结果分别以含过硫酸氢钾400 mg/L和1000 mg
太谷核不育小麦是我国1972年发现的一份珍贵小麦材料,其独特之处主要表现在:其不育性受显性单基因控制,雄性不育彻底,至今未发现一例自交结实现象;雄性不育稳定,不受环境条件的影响
本文对吉林省主栽水稻品种进行了组织培养特性的优化研究;应用基因枪法将抗BASTA除草剂基因(bar)和抗稻瘟病基因(植物抗毒素反二苯乙烯合成酶)转入吉林省主栽的高产、优质水稻
喜树(Camptotheca acuminata)是中国特有树种,因其次生代谢产物喜树碱具有显著的抗癌和抗反转录病毒活性而备受关注。本文研究了不同氮素水平和形态下砂培喜树幼苗生长发育过程
选择超临界甲醇处理的方法脱除锡林浩特褐煤中的含氧化合物,主要考察了温度、压力、催化剂种类和预处理方式等对脱氧效果的影响.结果表明,在一定温度和压力范围内,脱氧率随温
在医院快速发展的进程中,国家医改工作也在不断深入开展,随着民众健康医疗需求以及服务品质的不断提高,很多基层院长深刻感受到医院发展的瓶颈往往不是技术,更多是员工素质与