【摘 要】
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该文采用以资源为基础的公司战略理论,对哈电集团实业公司进行战略管理研究,从宏观经济环境.产业结构、经济状态和公司财务.公司管理组织、企业文化等方面对公司内外部条件进
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该文采用以资源为基础的公司战略理论,对哈电集团实业公司进行战略管理研究,从宏观经济环境.产业结构、经济状态和公司财务.公司管理组织、企业文化等方面对公司内外部条件进行分析,找出了其存在的主要问题：没有有效的公司战略;缺乏核心竞争能力;资源分散,体制不顺,组织重复;财务管理水平低,闲置存量资产多,社会负担重.运用资源战略理论,制定哈电集团实业公司立足于企业现有的资源能力,以获得长期稳定的竞争优势为基础,以不断提高企业“增长质量”为核心,挖掘主营业务的市场潜力,着力培育企业核心竞争力,实施多角化经营的发展战略;提出了组织调整、资源配置、减轻企业负担,构筑企业文化的实施意见及战略控制对策.哈电集团实业公司通过实施战略管理,可以较快地形成企业核心竞争能力,提高经济效益,摆脱生存危机,为未来发展奠定基础.
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