当前,我国正处在加快建设小康社会、促进经济结构调整和增长方式转变的关键时期,迫切需要大量的高素质的劳动者。高校毕业生是宝贵的人才资源和现代化建设的重要生力军。采取积极有效的措施促使广大高校毕业生及时进入各行各业就业,改善从业人员素质和结构,对于落实科学发展观,保持经济又好又快发展,实现城乡和区域协调发展至关重要。就业是民生之本、安国之策。积极促进高校毕业生充分就业,是党和政府执政为民、解决民生问题的重要举措,可以解决广大毕业生个人的长远发展问题,解除千千万万个家庭的后顾之忧,对于保持社会的长治久安、加快构建社会主义和谐社会具有极其重要的意义。回顾我国就业工作的历史,可以清楚地看到就业工作发展变化的轨迹,随着时代的发展,市场经济体制取代计划经济体制,我国就业分配制度从统包统分制向市场化发展,就业双方的双向选择成为就业的主导,到新时期,越来越多的高校毕业生投入到创业大军。本文通过对高校大学生的就业工作现状分析和就业政策回顾,总结以往的经验和成绩,发现当前存在就业形式仍较严峻、大学生就业稳定性较差、大学生就业质量较低等问题并分析原因,通过借鉴国外高校大学生就业经验,运用新公共服务理论成果,从政府公共政策角度创新大学生就业路径的对策,创新就业理论,通过政府加大财政投入,施行有效的就业政策,并加强高校就业指导,转变高校毕业生就业思维,为地方性本科院校的大学生就业问题提供理论依据和支持。