中央提出“强基层”的明确要求以来，加大了对基层医疗卫生服务机构建设的财政支持力度，基层“硬件”得到明显改善，但患病群众仍对基层医疗卫生单位不信任，宁愿舍近求远到大医院就医，因此出现新的“看病难”问题—“看病远”。同时，近十年来国家号召大学生“到基层去、到西部去、到祖国最需要的地方去”，但实际效果并不乐观，特别是医学院校毕业生。如何正确引导与鼓励医学院校毕业生服务基层,是解决老百姓“看病难”和医学生“就业难”的关键所在。因此，通过对100所基层医疗卫生单位、200名医学院校毕业生以及湖南省5所不同层次的医学院校1000名在校医学生进行问卷调查、实地走访，并对得到的数据进行统计和分析，从而找出影响医学院校毕业生服务基层的主要因素，进而提出合理化、系统化解决对策。通过查阅大量文献资料，以及多年的医学生就业指导经验，精心设计了三个调查问卷，运用Excel方法对所调查的问卷进行统计和分析，揭示出造成医学院校毕业生服务基层实际效果不理想的原因：一是社会因素、二是医学院校因素、三是家庭因素，四是学生个人因素。根据对影响因素的分析提出解决对策：离不开政府、社会、院校、家庭、基层医疗卫生单位、学生个人六个方面的共同努力，将这六个方面融合，共同发挥作用，形成强大合力才能从根本上吸引更多的医学院校毕业生服务基层。