2018年3月13日,第十三届全国人民代表大会通过了关于国务院体制改革方案的决定,正式拉开了我国改革开放以来最新一轮政府机构改革的序幕。根据中共十九大和中共十九届三中全会的部署,国务院机构改革再次启动,基本完成了各部门间的职能调整和优化配置,由此进入了以深化机构改革为目标的后大部制时期,各地方政府及机关随之跟进。地方公安机关作为国家重要的执法机关,其机构设置与运行状况对于维护国家政权稳定与社会秩序具有重要的意义。本文以政府整体理论和扁平化组织结构为理论基础,以F市公安机关为研究对象,对F市公安机关大部制改革案例进行了分析。研究发现:F市公安机关大部制改革后,实现了部门信息,人力资源和专业的整合;提升了民警的综合业务素质和战斗力。但是同样也存在着一系列问题,如出现权力过于集中的现象;加大了公民个人信息泄漏的风险;偶发出现管理重叠或盲区等。为此,本文尝试给出建议,首先倡导完善警务督察制度,在实现权力关在笼子里的效果,从而减少腐败、侵害公民信息安全等现象;其次,科学规划考核机制,打通基层民警晋升通道,从而实现管理流畅、高效。通过研究发现,大部门体制作为政府机构改革的重要趋势,特别适合机构设置众多、管理对象繁杂的公安机关,对公安机关的机构改革具有重大的指导意义。同时,通过大部门体制在公安机关的改革实践过程中,应当更注重结合我国国情、各地、各机关自身特点等实际情况,才能更好的发挥大部制的制度优势,确保我国大部制改革的顺利实施。