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ISO9000、ISO14000、OHSAS18000三大管理体系作为规范组织在质量、环境、职业健康安全方面管理行为的国际管理体系,被越来越多的企业选用和执行,并已成为评价现代企业的管理水平和持续发展能力的重要标志。但是企业按照这三个标准分别建立体系、分别认证势必会出现重复管理、职能交叉、管理成本高、管理效率不高等问题。如何在企业中综合运用这三个国际标准,建立和实施质量、环境、职业健康安全整合型管理体系(QEOHSMS),是国内外目前众多企业管理者努力探索的命题,这也是江西联达冶金有限公司目前存在的实际情况,需要研究解决的重要管理课题。本文以研究联达公司质量、环境、职业健康安全管理体系为切入点,通过对联达公司质量、环境、职业健康安全管理体系的管理现状进行深刻剖析和研究,依据质量管理学原理和系统管理理论,借鉴国内外先进的经验,对联达公司质量、环境、职业健康安全管理体系进行有机的整合,构建了符合联达公司实际管理需要的QEOHSMS模式和总体框架,对联达公司QEOHSMS进行科学设计,明确了QEOHSMS总的目标和要求。同时,对QEOHSMS的建立、实施提出了具体方案,给出了确保QEOHSMS正常运行与保持、持续改进的具体操作细节,并对QEOHSMS的实施效果从定量和定性两方面进行了理性分析和综合评价。本文通过对联达公司QEOHSMS建立和实施全过程分析和研究,研究结果表明:联达公司QEOHSMS充分利用了质量、环境、职业健康安全三大管理体系的的共同点和相似点,并进行有效整合,从而解决了联达公司多管理体系并存管理效率不高的问题。联达公司QEOHSMS充分运用了系统管理理论和过程管理方法,对QEOHSMS各过程进行系统识别和理解,并加以管理,可提高总体管理水平。QEOHSMS的运用为联达公司提供了连续管理的途径,提高了管理体系运作效率,实现了管理上的创新,文中设计的QEOHSMS的管理框架是先进、科学、有效的,并符合联达公司未来实际发展需要,达到了QEOHSMS的总要求和目标。联达公司质量、环境、职业健康安全管理体系的整合,为其他企业提供了深层次的应用经验和可借鉴的内容,为将来与其他体系进行整合提供进一步研究的条件。