2004年中共中央一号文件指出:“进城就业的农民工已经成为产业工人的重要组成部分。”一方面,农民工是工人阶级的重要组成部分,当然有参加和组织工会的权利。另一方面,吸纳农民工加入工会,有组织地进行管理与自我管理,是现阶段提高农民工组织化程度的最直接有效的途径,也是更好地实现农民工群体利益的维护的最佳之选。本文通过调研德州市农民工加入工会的现状,分析其存在的问题,借鉴先进地区的经验,试图找寻推动德州市农民工加入工会的有效路径。第一章主要讲述了论文写作的背景。近年来,农民工在生活和工作中遇到的种种问题凸显,迫切要求农民工加入工会以实现自身利益保护,加强组织化管理。国外的专家学者对该问题的研究相比更系统深入,现实中随着农民工问题的凸显,近几年以来,我国无论是对该问题的理论研究还是实践探索都取得了明显进步。本文通过实地调研,了解德州市农民工加入工会的实际情况,分析德州农民工加入工会存在的主要问题,探索建立有效的工会组织模式,畅通农民工权益保护路径。第二章主要介绍了农民工加入工会的相关概念和理论依据。农民工主要指进城务工人员。吃苦耐劳,生活质量低下,文化生活单调,缺乏安全保障和归属感等是他们的共性。维护职工合法权益是工会的基本职责。工会为农民工维权提供组织保障和帮扶,能够有效地降低农民工的维权成本。第三章主要讲述了德州市农民工加入工会的问题调查及分析。为了解德州市农民工加入工会的情况,德州市总工会曾进行过问卷调查、召开过座谈会。根据调研结果,从用人单位、工会和农民工三方主体进行了针对性分析。第四章主要讲述了国内先进地区农民工加入工会的发展经验。许多地区也在不断探索农民工加入工会的新模式,如浙江的源头入会抓住居住证开展农民工入会工作;连云港的异地入会,在分析自己地区的实际情况的基础上,联合农民工流入较多的地区开展农民工入会工作;广州的直选工会,让农民工选出自己放心的“当家人”,拥有自己的代言人。第五章主要讲述了推进德州市农民工加入工会的对策研究,主要包括:第一,完善相关配套措施。进行户籍制度改革。工会和用人单位都要加大宣传力度,加强各方思想认识。完善相关法律规定,加强法律监督。第二,强化工会的职能运作。加强工会自身建设,促进工会队伍有效配置,积极探索具有群众性、广泛性的工会组织体系。第三,建立有效的工会组织模式。借鉴寿光市总工会的区域型模式,对德州进行合理的区域划分。建立行业工会联合会。在农民工较多的行业开展试点。第四,推动用工方观念转变和制度完善。观念转变是根本,制度完善是保障。第五,提高农民工自身素质。加强培训,注重培训的实效性和长期性;培育农民工养成现代生活方式,提高其科学文化水平。