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随着社会的不断进步与发展,民营企业已经成为国民经济的重要组成部分,是推动我国国民经济增长的重要力量。本文尝试分析新时期民营企业的人力资源管理发展趋势,结合在民营企业人力资源工作实践中的观察和思考,提出了应对的策略。
新时期民营企业的人力资源管理发展探讨
【摘 要】
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随着社会的不断进步与发展,民营企业已经成为国民经济的重要组成部分,是推动我国国民经济增长的重要力量。本文尝试分析新时期民营企业的人力资源管理发展趋势,结合在民营企
【机 构】
：
广东省信息工程有限公司
【出 处】
：
人力资源管理
【发表日期】
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2015年04期
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