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摘要:在城市建设的过程中,城市绿化是其中一个重要的组成部分。随着城市的经济的不断发展与进步,人们对城市绿化工程中提出了更高的要求,但是现阶段我国城市绿化经营中还存在一定的问题,因此,采取一定的优化策略是非常必要的。
关键词:城市绿化;经营现状;优化策略
中图分类号:C35文献标识码: A
进入21世纪以来,我国的城市经济进入了一个全新发展的阶段,但与此同时人们对城市建设的要求上也越来越高。文章通过下文对城市绿化经营的现状及优化策略上进行了阐述,为有关部门及工作人员提在工作中提供一定的借鉴作用。
一、城市绿化经营的现状分析
1、科学的规划在城市绿化中比较缺乏
从总体上来讲我国城市绿化科学性还比较缺乏,一些城市到现在为止完整的城市绿化规划还不存在。因为在指导城市绿化的时候缺少长远、稳定的规划,在管理城市绿化时,可靠的依据上还不够,造成规划城市绿化的编制同具体的实施上出现脱节的情况。
2、存在着不够健全的管理体制
首先,統一、协调的管理体制上还比较缺乏。现阶段,很多地区园林绿化的设计、发展一管理上都是分开行事,系统性、规范性、全局性的管理体制上还比较缺乏。其次,存在较为薄弱的城市绿化管理监督机制。在我们国家,大多数城市绿化管理单位都没有将考核机制和监督机制建立起来,在政府的重要工作议程中不存在此项工作内容。
3、存在落后的城市绿化经营手段
人工统计在我国很多地区的城市绿化管理中还在进行使用,现代化的管理体系和技术上还比较缺乏。在对新的养护工作计划、绿化效应评价或者绿化方案时,通常还是查阅档案、资料进行统计,存在着较低的效率,一些管理不够完善的单位,没有建立档案或是档案不全的情况还大有存在,将一定的不便带给了管理者。
4、不协调性存在于城市绿化管理水平和管理人才发展中
管理人才在一定程度上影响着城市绿化经营管理水平,但是现阶段我国绿化经营管理水平还较低。主要由于:事业单位的管理体制对其带来一定影响,存在不够灵活的人员流动,难以引入一些会经营、懂管理的人才。其次,技术结构不够合理的情况存在于现有的养护管理人员身上。并且一些养护人员的专业知识和专业的技能上没有得到定期的培训,因此技术手段上会出现落后的情况。再次,老化的情况不断地出现在园林养护职工中,如上文所述,不灵活性存在于事业单位的人员流动机制中,没有有效的将一些有生机的年轻力量填补上来,这样对城市绿化经营管理工作上必将会带来一定的影响。
二、具体的优化策略分析
1、完善管理体制
在体制当中对分级分权的管理上要进一步完善,重点是对关系进行梳理,在运行机制中用源头管理取代事后管理、长效管理和跟踪管理、突击整治和应急管理等,用经济手段调节和法律手段来取代政策管理和认为因素为主导的情况,经营城市绿化时,一定要执法和强法,要有完善的管理法规,而且要严格执行,依法办事。
2、对经营和管理城市绿化的一些法律政策和法规上不断给予完善
现阶段在对城市绿化进行经营与管理中,和其相匹配的相应政策和法律法规上还比较的缺乏,极易导致对城市绿化经营的不明确性,和随意的城市绿化管理,因此,一定要将相关的政策和法律法规制定出来,对经营与管理城市绿化的运作程序上予以规范,要始终坚持一条科学合理的发展之路。
3、对城市绿化的规划管理上予以强化
在对城市绿化经营的时候,不但要发挥私人经济、民间组织在工作中对的多元化功能,对政府在经营中的主动到地位也要凸显出来。政府不可以意味的跟着资本的方向走,对城市发展的战略目的政府一定也要体现出来,体现时代特色和以人为本的规划思想、体现功能的导向。
4、对市场理念上予以强化
利用对资产管理和市场管理理念上的强化,对城市绿化管理体制内在的改革上不断的进行强化,将最大的功能凸显出来,对园林的有形资产利用“经营”的理念去盘活,对无形的资产上必须要经营到位,对公共事业的企业化要不断的予以推进。
5、对城市绿化的资金管理上予以强化
资金的管理在城市绿化经营与发展的过程中也有着非常重要的地位和作用,这就需要在管理的过程中,不但要利用多种渠道进行筹资,对资金的使用上也要做到精打细算,努力实现专款专用,将资金应用的重点要有效的凸显出来,一定要努力实现用最少的资金投入,办大事、多办事,将资金的真正价值凸显出来。
6、对善经营、懂管理的人才上要不断的进行培养与使用
长期以来,善经营、懂得管理的人才在城市绿化经营的过程当中一直都比较的缺乏,导致城市绿化经营与管理的过程中很难跟上时代发展的步伐,要想对有效、科学的经营理念上进行使用,就一定要将善于经营、懂得管理的现代化人才培养起来,对以前政府部门中请经营、重管理的错误理念上要彻底的给予转变,对善于经营和懂得管理的人才上一定要有意识的进行培养和大胆的进行使用。
7、为了能够将高效经营的系统建立起来,需要对现代化信息技术上进行使用
随着科学技术的不断发展与进步,信息化逐渐的走进了我们的生活与工作当中,在各个领域当中都发挥了极大的作用,大大的提升了工作对的效率和质量,是当今社会在发展中不可或缺的重要“财产”。因此,在城市绿化经营的过程中,为了能够将调查、计划、建设、审批养护、评价等方面水平提升上来,就需要对数字化管理予以应用,在计算机技术的前提下将信息化绿化管理的系统建立起来,切实将城市绿化经营的水平和效率提升上来。
结语:
随着城市经济的不断发展,人们对城市的环境上也提出了新的要求,城市绿化已经逐渐的被人们所认识到。但是,在现实当中我国额城市绿化经营与管理的过程中还经常的会出现一些问题,严重的影响了城市绿化经营的发展,所以,在城市绿化经营与管理的过程中当中只有分析其中出现的问题,找到正确的解决对策,才能够推动此项工作有效的向前发展。
参考文献:
[1]武文婷,包志毅,汤庚国.城市绿化经营的现状和优化策略[J].J江苏农业科学.2010(05).
[2]容振坤.我国城市园林绿化管理的问题与建议[J].企业技术开
发.2009(10).
[3]田荣润,张海成,刘冰等.城市绿化与城市可持续发展关系探
析[J]..现代农业科技2012(09).
关键词:城市绿化;经营现状;优化策略
中图分类号:C35文献标识码: A
进入21世纪以来,我国的城市经济进入了一个全新发展的阶段,但与此同时人们对城市建设的要求上也越来越高。文章通过下文对城市绿化经营的现状及优化策略上进行了阐述,为有关部门及工作人员提在工作中提供一定的借鉴作用。
一、城市绿化经营的现状分析
1、科学的规划在城市绿化中比较缺乏
从总体上来讲我国城市绿化科学性还比较缺乏,一些城市到现在为止完整的城市绿化规划还不存在。因为在指导城市绿化的时候缺少长远、稳定的规划,在管理城市绿化时,可靠的依据上还不够,造成规划城市绿化的编制同具体的实施上出现脱节的情况。
2、存在着不够健全的管理体制
首先,統一、协调的管理体制上还比较缺乏。现阶段,很多地区园林绿化的设计、发展一管理上都是分开行事,系统性、规范性、全局性的管理体制上还比较缺乏。其次,存在较为薄弱的城市绿化管理监督机制。在我们国家,大多数城市绿化管理单位都没有将考核机制和监督机制建立起来,在政府的重要工作议程中不存在此项工作内容。
3、存在落后的城市绿化经营手段
人工统计在我国很多地区的城市绿化管理中还在进行使用,现代化的管理体系和技术上还比较缺乏。在对新的养护工作计划、绿化效应评价或者绿化方案时,通常还是查阅档案、资料进行统计,存在着较低的效率,一些管理不够完善的单位,没有建立档案或是档案不全的情况还大有存在,将一定的不便带给了管理者。
4、不协调性存在于城市绿化管理水平和管理人才发展中
管理人才在一定程度上影响着城市绿化经营管理水平,但是现阶段我国绿化经营管理水平还较低。主要由于:事业单位的管理体制对其带来一定影响,存在不够灵活的人员流动,难以引入一些会经营、懂管理的人才。其次,技术结构不够合理的情况存在于现有的养护管理人员身上。并且一些养护人员的专业知识和专业的技能上没有得到定期的培训,因此技术手段上会出现落后的情况。再次,老化的情况不断地出现在园林养护职工中,如上文所述,不灵活性存在于事业单位的人员流动机制中,没有有效的将一些有生机的年轻力量填补上来,这样对城市绿化经营管理工作上必将会带来一定的影响。
二、具体的优化策略分析
1、完善管理体制
在体制当中对分级分权的管理上要进一步完善,重点是对关系进行梳理,在运行机制中用源头管理取代事后管理、长效管理和跟踪管理、突击整治和应急管理等,用经济手段调节和法律手段来取代政策管理和认为因素为主导的情况,经营城市绿化时,一定要执法和强法,要有完善的管理法规,而且要严格执行,依法办事。
2、对经营和管理城市绿化的一些法律政策和法规上不断给予完善
现阶段在对城市绿化进行经营与管理中,和其相匹配的相应政策和法律法规上还比较的缺乏,极易导致对城市绿化经营的不明确性,和随意的城市绿化管理,因此,一定要将相关的政策和法律法规制定出来,对经营与管理城市绿化的运作程序上予以规范,要始终坚持一条科学合理的发展之路。
3、对城市绿化的规划管理上予以强化
在对城市绿化经营的时候,不但要发挥私人经济、民间组织在工作中对的多元化功能,对政府在经营中的主动到地位也要凸显出来。政府不可以意味的跟着资本的方向走,对城市发展的战略目的政府一定也要体现出来,体现时代特色和以人为本的规划思想、体现功能的导向。
4、对市场理念上予以强化
利用对资产管理和市场管理理念上的强化,对城市绿化管理体制内在的改革上不断的进行强化,将最大的功能凸显出来,对园林的有形资产利用“经营”的理念去盘活,对无形的资产上必须要经营到位,对公共事业的企业化要不断的予以推进。
5、对城市绿化的资金管理上予以强化
资金的管理在城市绿化经营与发展的过程中也有着非常重要的地位和作用,这就需要在管理的过程中,不但要利用多种渠道进行筹资,对资金的使用上也要做到精打细算,努力实现专款专用,将资金应用的重点要有效的凸显出来,一定要努力实现用最少的资金投入,办大事、多办事,将资金的真正价值凸显出来。
6、对善经营、懂管理的人才上要不断的进行培养与使用
长期以来,善经营、懂得管理的人才在城市绿化经营的过程当中一直都比较的缺乏,导致城市绿化经营与管理的过程中很难跟上时代发展的步伐,要想对有效、科学的经营理念上进行使用,就一定要将善于经营、懂得管理的现代化人才培养起来,对以前政府部门中请经营、重管理的错误理念上要彻底的给予转变,对善于经营和懂得管理的人才上一定要有意识的进行培养和大胆的进行使用。
7、为了能够将高效经营的系统建立起来,需要对现代化信息技术上进行使用
随着科学技术的不断发展与进步,信息化逐渐的走进了我们的生活与工作当中,在各个领域当中都发挥了极大的作用,大大的提升了工作对的效率和质量,是当今社会在发展中不可或缺的重要“财产”。因此,在城市绿化经营的过程中,为了能够将调查、计划、建设、审批养护、评价等方面水平提升上来,就需要对数字化管理予以应用,在计算机技术的前提下将信息化绿化管理的系统建立起来,切实将城市绿化经营的水平和效率提升上来。
结语:
随着城市经济的不断发展,人们对城市的环境上也提出了新的要求,城市绿化已经逐渐的被人们所认识到。但是,在现实当中我国额城市绿化经营与管理的过程中还经常的会出现一些问题,严重的影响了城市绿化经营的发展,所以,在城市绿化经营与管理的过程中当中只有分析其中出现的问题,找到正确的解决对策,才能够推动此项工作有效的向前发展。
参考文献:
[1]武文婷,包志毅,汤庚国.城市绿化经营的现状和优化策略[J].J江苏农业科学.2010(05).
[2]容振坤.我国城市园林绿化管理的问题与建议[J].企业技术开
发.2009(10).
[3]田荣润,张海成,刘冰等.城市绿化与城市可持续发展关系探
析[J]..现代农业科技2012(09).