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<正>为深入贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九精神,坚持以人民为中心,尊重和维护职工的主体地位,服务广大职工对美好生活的需求,北京建工新材公司工会强化职工诉求管理,促进企业和谐发展。创新理念,着力完善职工诉求管理机制一是建立两级工会职工诉求月报报送制度。实施"月度上报、分级受理、责任归口、跟踪督办、受理反馈、定期汇报"的职工诉求管理工作流程。职工诉求事项