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摘要:企业的和谐发展,离不开企业的文化建设,而企业的文化建设更离不开企业的文体活动。文体活动作为精神文化生活的主要体现,在改善企业人文关系、增强企业凝聚力、促进企业和谐发展等方面起到积极不可替代的作用。
关键词:企业建设;人文关系;
中图分类号:F279.23文献标识码:A文章编号:1674-3520(2014)-06-00226-01近年来,山钢股份莱芜分公司运输部坚持以人为本,把提高职工生活质量和健康需求作为工作的出发点和落脚点,高度重视职工的文体工作,通过有效的活动载体,着力增强职工的自觉参与意识和团队协作意识,广泛开展职工文体活动,引导职工积极、自觉、持续地参加文体活动。
一、领导重视是营造全民健身氛围的根本保障
运输部党政工领导高度重视文体工作,做到了组织上落实、资金上保障、考核上保证。特设文体工作领导小组,党政工负责人分别担任正、副组长,定期研究文体工作,在定员紧张的情况下设立工会干事岗位,专人负责文体工作。成立乒乓球、羽毛球、篮球、摄影等业余文体队伍,定期组织开展活动,在资金上给予支持,为提高水平,加强交流,积极创造条件与高水平队伍接触,先后带领乒乓球、羽毛球、篮球等队伍与日照港铁运公司、济南机务段等单位进行友好交流。在莱钢率先引进老少皆宜、运动损害小的气排球项目,目前,已经举办各类气排球比赛8次,受到广大干部职工的欢迎。
每逢重要比赛,部党政领导必参与赛前动员、赛中加油、赛后总结,使广大队员在体会比赛乐趣、品味竞技魅力的同时,感受到组织上的关心和帮助,干群队伍的凝聚力不断增强。在莱钢乒协第五届“火车头杯”乒乒球比赛中,运输部乒乓球队取得七个项目的六项冠军,在莱钢第二十二届职工田径运动会中取得大众项目团体第一名,并被授予莱钢文体工作模范单位,多次被省总工会和省体育局授予全民健身先进单位。拔河、羽毛球也位居莱钢前列,同时,培养了迟秀艳、刘艳芝、房研宇、陈建等一批获得世界亚军和全国、全省冠军的优秀运动员。在部内举办的乒乓球赛、气排球、篮球赛、趣味运动会等活动中,部党政领导也积极上场参赛,推动了文体活动的健康开展,在当前严峻的市场形势下,凝聚了士气,鼓舞了斗志。
运输部坚持对在全国和全省比赛中成绩优异的教练员和运动员进行表彰和记功奖励。通过宣传栏和座谈会等形式宣扬女子拔河队、乒乓球队和男子篮球队等感人事迹,号召全体职工发扬不怕苦、不怕累的精神,精神饱满的投身到生产实践中。为持续提高职工身体素质,运输部将文体工作情况列为部“争创做”考核指标,引导各站段在不影响正常生产的情况下,积极搭建平台,保持职工队伍健康的身体和健康的心态,同时对输送运动员的站段加分奖励,对抽调单位的班组进行补贴,形成了全民健身的良好氛围。
二、立足基层是持续加强文体活动效果的动力所在。
运输部文体活动有计划、有组织,常年不断。部工会每年根据集团公司工会体委的活动计划,结合本部实际,制定年度文体活动计划安排表。篮球、羽毛球、乒乓球比赛是运输部的传统项目,篮球比赛已举办了22届,职工运动会15届,立足基层的棋类、乒乓球、羽毛球等小型赛事常年不断。在积极参与公司文体活动的同时,运输部注重面向基层开展职工喜闻乐见的文体活动。为调动车间承办比赛的积极性,将文体比赛下放到车间,让有条件的车间承办比赛。截止目前,电务段承办了两届篮球比赛,机车段承办了六届乒乓球比赛,车务一段承办了三届象棋比赛。文体比赛下放到车间,扩大了承办单位的影响,融洽了工会与基层段之间的关系,培养了一批懂知识、钻业务的裁判员队伍。各段也根据自身特点,因地制宜的开展丰富多彩的体育活动,如电务段的篮球比赛,车务一段的乒乓球月度、季度、年度排位赛,机车段的乒乓球、气排球比赛,车务二段的趣味运动会,都有声有色。
三、队伍建设是引领文化体育风潮的必要条件
体育队伍培养是营造全民健身氛围的关键。运输部在抓队伍建设中,不仅注重运动员体能和竞技技能的提高,还注意结合学习型组织理论,改善运动员的心智模式。拔河队在训练之初,就提出了“团结拼搏、自我超越”的团队愿景,训练中大家系统思考,针对训练中的问题开展深度汇谈,解决了技术、心理上的一系列问题,队伍士气高昂,提高了训练质量。在篮球队训练期间,我们为每名队员配备了笔记本,要求他们记录训练日记,交流训练体会,同时统一教练与队员的思想,消除了隔阂,队伍空前团结,在莱钢篮球比赛中取得了优异成绩。
四、搭建载体是提高全员素质的有效方法
活动场所和设施是开展全民健身活动必不可少的条件。近年来,运输部不断加大资金投入,活动场所和训练设施不断改善。目前,运输部有莱钢首个室外塑胶篮球场、800平方米的多功能职工俱乐部、桥头公园健身路径以及羽毛球、乒乓球塑胶训练基地。全部设有篮球场6个、综合活动室9个、羽毛球训练场地4块。此外运输部将废弃锅炉房进行改造,铺设了国际羽联认可的天速塑胶,3块羽毛球场地满足了业余羽毛球队伍的日常训练,并可以承担气排球、乒乓球等比赛任务。部工会为支持基层开展文体活动,明确规定对积极举办文体活动的站段,将工会经费全额返回,并为机务段和车务一段更换了乒乓球台,体育活动场所和设施的健全,为职工参与健身活动创造了便利条件。
通过开展职工文体活动,活跃了广大职工的业余生活,提高了员工工作的积极性,职工的团队意识和凝聚力不断加强,有效地促进了铁路运输事业健康和谐发展。开展职工文体活动的实践使我们深切地体会到:
(一)文体活动是促进企业和谐发展的有效形式。各类文体活动为职工强身健体和增进思想情感交流架起了沟通的桥梁,激发了员工奋发向上,勇于拼博的士气,为推动企业和谐建设提供了强大的思想保证、精神动力和智力支持。实践证明,文体活动对企业文化建设的潜移默化作用,是十分有效的。(二)文体活动是促进团队建设的有效途径。文体活动以团体竞赛为载体,以职工普遍参与为重点,营造了团结奋进的氛围,增强了职工的团队意识,提高了职工的凝聚力和归属感。运输部开展职工文体活动过程中,始终围绕铁路运输服务大局,把着力点放在提高职工团队的写作能力上,不断增强职工的团队意识和凝聚力,体现了单位所需、职工所求、党政所谋、工会所能,达到了提高职工健康素质与促进团队建设的双赢效果。(三)文体活动是提高职工综合素质的有效载体。职工在参加各类竞技比赛时,最容易表现出内在的品质和思想作风,而比赛的规则、精神文明规范都制约着活动按照章程进行,对参赛人员和观众是一种无形教育,而且这种没有教员的教育过程极为自然,是在生动活泼的赛事过程中进行的,其教育效果显而易见。在大小赛事中,互帮互促、互尊互爱的场面比比皆是,达到了由外到内的实质升华。实践证明,职工综合素质可以通过丰富多彩的文体活动载体得到提升和拓展。
关键词:企业建设;人文关系;
中图分类号:F279.23文献标识码:A文章编号:1674-3520(2014)-06-00226-01近年来,山钢股份莱芜分公司运输部坚持以人为本,把提高职工生活质量和健康需求作为工作的出发点和落脚点,高度重视职工的文体工作,通过有效的活动载体,着力增强职工的自觉参与意识和团队协作意识,广泛开展职工文体活动,引导职工积极、自觉、持续地参加文体活动。
一、领导重视是营造全民健身氛围的根本保障
运输部党政工领导高度重视文体工作,做到了组织上落实、资金上保障、考核上保证。特设文体工作领导小组,党政工负责人分别担任正、副组长,定期研究文体工作,在定员紧张的情况下设立工会干事岗位,专人负责文体工作。成立乒乓球、羽毛球、篮球、摄影等业余文体队伍,定期组织开展活动,在资金上给予支持,为提高水平,加强交流,积极创造条件与高水平队伍接触,先后带领乒乓球、羽毛球、篮球等队伍与日照港铁运公司、济南机务段等单位进行友好交流。在莱钢率先引进老少皆宜、运动损害小的气排球项目,目前,已经举办各类气排球比赛8次,受到广大干部职工的欢迎。
每逢重要比赛,部党政领导必参与赛前动员、赛中加油、赛后总结,使广大队员在体会比赛乐趣、品味竞技魅力的同时,感受到组织上的关心和帮助,干群队伍的凝聚力不断增强。在莱钢乒协第五届“火车头杯”乒乒球比赛中,运输部乒乓球队取得七个项目的六项冠军,在莱钢第二十二届职工田径运动会中取得大众项目团体第一名,并被授予莱钢文体工作模范单位,多次被省总工会和省体育局授予全民健身先进单位。拔河、羽毛球也位居莱钢前列,同时,培养了迟秀艳、刘艳芝、房研宇、陈建等一批获得世界亚军和全国、全省冠军的优秀运动员。在部内举办的乒乓球赛、气排球、篮球赛、趣味运动会等活动中,部党政领导也积极上场参赛,推动了文体活动的健康开展,在当前严峻的市场形势下,凝聚了士气,鼓舞了斗志。
运输部坚持对在全国和全省比赛中成绩优异的教练员和运动员进行表彰和记功奖励。通过宣传栏和座谈会等形式宣扬女子拔河队、乒乓球队和男子篮球队等感人事迹,号召全体职工发扬不怕苦、不怕累的精神,精神饱满的投身到生产实践中。为持续提高职工身体素质,运输部将文体工作情况列为部“争创做”考核指标,引导各站段在不影响正常生产的情况下,积极搭建平台,保持职工队伍健康的身体和健康的心态,同时对输送运动员的站段加分奖励,对抽调单位的班组进行补贴,形成了全民健身的良好氛围。
二、立足基层是持续加强文体活动效果的动力所在。
运输部文体活动有计划、有组织,常年不断。部工会每年根据集团公司工会体委的活动计划,结合本部实际,制定年度文体活动计划安排表。篮球、羽毛球、乒乓球比赛是运输部的传统项目,篮球比赛已举办了22届,职工运动会15届,立足基层的棋类、乒乓球、羽毛球等小型赛事常年不断。在积极参与公司文体活动的同时,运输部注重面向基层开展职工喜闻乐见的文体活动。为调动车间承办比赛的积极性,将文体比赛下放到车间,让有条件的车间承办比赛。截止目前,电务段承办了两届篮球比赛,机车段承办了六届乒乓球比赛,车务一段承办了三届象棋比赛。文体比赛下放到车间,扩大了承办单位的影响,融洽了工会与基层段之间的关系,培养了一批懂知识、钻业务的裁判员队伍。各段也根据自身特点,因地制宜的开展丰富多彩的体育活动,如电务段的篮球比赛,车务一段的乒乓球月度、季度、年度排位赛,机车段的乒乓球、气排球比赛,车务二段的趣味运动会,都有声有色。
三、队伍建设是引领文化体育风潮的必要条件
体育队伍培养是营造全民健身氛围的关键。运输部在抓队伍建设中,不仅注重运动员体能和竞技技能的提高,还注意结合学习型组织理论,改善运动员的心智模式。拔河队在训练之初,就提出了“团结拼搏、自我超越”的团队愿景,训练中大家系统思考,针对训练中的问题开展深度汇谈,解决了技术、心理上的一系列问题,队伍士气高昂,提高了训练质量。在篮球队训练期间,我们为每名队员配备了笔记本,要求他们记录训练日记,交流训练体会,同时统一教练与队员的思想,消除了隔阂,队伍空前团结,在莱钢篮球比赛中取得了优异成绩。
四、搭建载体是提高全员素质的有效方法
活动场所和设施是开展全民健身活动必不可少的条件。近年来,运输部不断加大资金投入,活动场所和训练设施不断改善。目前,运输部有莱钢首个室外塑胶篮球场、800平方米的多功能职工俱乐部、桥头公园健身路径以及羽毛球、乒乓球塑胶训练基地。全部设有篮球场6个、综合活动室9个、羽毛球训练场地4块。此外运输部将废弃锅炉房进行改造,铺设了国际羽联认可的天速塑胶,3块羽毛球场地满足了业余羽毛球队伍的日常训练,并可以承担气排球、乒乓球等比赛任务。部工会为支持基层开展文体活动,明确规定对积极举办文体活动的站段,将工会经费全额返回,并为机务段和车务一段更换了乒乓球台,体育活动场所和设施的健全,为职工参与健身活动创造了便利条件。
通过开展职工文体活动,活跃了广大职工的业余生活,提高了员工工作的积极性,职工的团队意识和凝聚力不断加强,有效地促进了铁路运输事业健康和谐发展。开展职工文体活动的实践使我们深切地体会到:
(一)文体活动是促进企业和谐发展的有效形式。各类文体活动为职工强身健体和增进思想情感交流架起了沟通的桥梁,激发了员工奋发向上,勇于拼博的士气,为推动企业和谐建设提供了强大的思想保证、精神动力和智力支持。实践证明,文体活动对企业文化建设的潜移默化作用,是十分有效的。(二)文体活动是促进团队建设的有效途径。文体活动以团体竞赛为载体,以职工普遍参与为重点,营造了团结奋进的氛围,增强了职工的团队意识,提高了职工的凝聚力和归属感。运输部开展职工文体活动过程中,始终围绕铁路运输服务大局,把着力点放在提高职工团队的写作能力上,不断增强职工的团队意识和凝聚力,体现了单位所需、职工所求、党政所谋、工会所能,达到了提高职工健康素质与促进团队建设的双赢效果。(三)文体活动是提高职工综合素质的有效载体。职工在参加各类竞技比赛时,最容易表现出内在的品质和思想作风,而比赛的规则、精神文明规范都制约着活动按照章程进行,对参赛人员和观众是一种无形教育,而且这种没有教员的教育过程极为自然,是在生动活泼的赛事过程中进行的,其教育效果显而易见。在大小赛事中,互帮互促、互尊互爱的场面比比皆是,达到了由外到内的实质升华。实践证明,职工综合素质可以通过丰富多彩的文体活动载体得到提升和拓展。