【摘 要】
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现阶段,我国社会已经进入到了新的发展时期,而这种新常态对煤矿企业的思想政治工作开展提出了新的要求,并带来了很多新的机遇和挑战.本文根据以往工作经验,对煤矿企业思想政
【机 构】
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现阶段,我国社会已经进入到了新的发展时期,而这种新常态对煤矿企业的思想政治工作开展提出了新的要求,并带来了很多新的机遇和挑战.本文根据以往工作经验,对煤矿企业思想政治工作的基本阐释和困境进行总结,并从加强对员工精神需求的重视、提升管理人员的管理能力、开展形式多样的思政教育活动、注重思政人才队伍建设四方面,论述了以人为本理念在煤矿企业思想政治工作中的渗透.
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