用人单位分立、合并后如何保障职工的工伤保险权益?

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答:我国《民法通则》第四十四条第二款规定:企业法人分立、合并,它的权利和义务由变更后的法人享有和承担。对于非法人企业组织,《个人独资企业法》等法律也规定,原企业的权利义务由发生分立、合并后的企业享有和承担。以这些法律为依据,《工伤保险条例》第四十一 A: Article 44, paragraph 2, of “General Principles of Civil Law” in our country stipulates that when an enterprise legal person is divided and merged, its rights and obligations are enjoyed and borne by the changed legal person. For non-corporate business organizations, the Law on Individual-owned Enterprises also stipulates that the rights and obligations of the original enterprises shall be separated and enjoyed by the merged enterprises. Based on these laws, Article 41 of the Industrial Injury Insurance Ordinance
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