【摘 要】
：
通过对企业组织中工作群体感受到的组织支持与群体离职意愿关系进行的研究,认为工作群体感受到的组织支持会增强工作群体的整体心理安全感,继而降低工作群体的离职意愿,群体
【机 构】
：
江西理工大学经济管理学院,西南交通大学经济管理学院,安徽建筑工业学院法政学院,
论文部分内容阅读
通过对企业组织中工作群体感受到的组织支持与群体离职意愿关系进行的研究,认为工作群体感受到的组织支持会增强工作群体的整体心理安全感,继而降低工作群体的离职意愿,群体组织支持感也可以直接降低群体的离职意愿,即群体心理安全感在群体组织支持感与群体离职意愿间起部分中介作用。而且,群体组织支持感也增强了群体凝聚力,进而降低群体离职意愿,但群体凝聚力在群体组织支持感与群体离职意愿间的中介作用没有得到证实。研究还表明,群体心理安全感的提高有助于提高群体凝聚力。尽管个体离职意愿是个体离职行为的前导变量,本研究将这一理论移植到群体离职层面后发现群体离职意愿与群体离职行为间的正向关系并不显著,这说明,群体离职行为的发生需要一定的边界条件。
其他文献
国资委从2010年开始对中央企业试行了经济增加值考核,不仅出台了经济增加值考核的一般规定,还颁布了利用经济增加值考核的实施细则。这一转变对国有企业的传统业绩观念带来了
近些年来我国经济长期保持超过8%的高速增长，但是2012年我国国内生产总值增长开始下滑至7.8%，实业人员明显增多，2013年也被称为史上最难就业年，经济下行压力显著增大，金融系统内的
<正>支气管哮喘(bronchial asthma)是常见的气道炎性疾病,经过吸入型糖皮质激素(ICS)、长效β2受体激动剂(LABA)的规范治疗,绝大多数患者哮喘症状可得到良好控制,但仍有5%~10
随着我国近年来经济的快速发展,城镇化水平的不断深入,稀缺的土地资源和快速增长的人口数量之间的矛盾日益突出,高层和小高层建筑的出现很好的解决了这一问题,成为目前地产开
人工颈椎间盘置换术是目前治疗颈椎退行性疾病的有效方法，与传统颈前路植骨融合术相比，其主要优势在于术后恢复速度较快，并且较好的维持了颈椎正常活动，降低了相邻节段颈椎退行性
本文介绍了配电网状态检修的背景，阐述了配电网状态检修的重要意义，描述了配电网状态检修的发展历程，结合配电设备故障的形成机理，建立了配电网设备评估的指标体系，在配电网设备状
近年来，随着经济的快速发展，我国掀起了高速铁路建设的热潮。高速铁路高效的运营模式改变了人们的时空观念和生活方式，缩短了城乡间的交通距离。然而，高速铁路的建设给沿线的乡村
<正> “我们看海去,我们看海去……”老教师在弥留之际牵着他的手说。那沙哑的颤抖着的声音割裂了他的思想,震撼了他的心灵。“我们看海去,我们看海去……”他紧紧地握着老教