【摘 要】
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近年来随着市场经济体制建设的不断深化,针对干部人事档案管理工作的研究成为学术界的研究热点之一。其中高校干部人事档案、人事档案信息化管理、人事档案系统、流动人员人
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近年来随着市场经济体制建设的不断深化,针对干部人事档案管理工作的研究成为学术界的研究热点之一。其中高校干部人事档案、人事档案信息化管理、人事档案系统、流动人员人事档案、企业人事档案等方面都有大量学者参与其中,取得了十分丰富的研究成果,但同时也存在实际问题研究多、理论概述不足的问题。在此背景下,本文首先对新常态下干部人事档案管理的变化进行了简单介绍,继而对当前新常态下干部人事档案管理中的不足展开了论述,最后基于问题提出了相应的策略,希望可以为干部人事档案管理提供理论参考。
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