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摘 要：随着现代化医院机制不断改革与进程的加快，医院纪检监察工作需要着眼于思想观念及组织体制和工作机制，加上工作方式及方法等各个方面也需要迎接新的挑战、解放思想，使得医院全方位与时俱进、探索新经验以便满足新要求。本文结合新形势发展，分析了医院当前纪检工作，并提出了几点看法。
关键词：医院；纪检监察
医院监督机制中最关键的组成部分就是纪检监察工作，医院怎样在新形势下进行纪检监察工作，怎样发挥纪检监察工作的作用，以做到为医院提供强有力的政治后盾，这是现如今医院所面临的主要难题。通常医院纪检监察均是在上级纪检监察机构指导及领导下展开的，从而由上至下及由下至上形成强而有效的合力，强化党风廉政教育发展工作，提升防腐败意识，完善机制，紧抓购销，从而在源头处杜绝各类问题的出现。
一、依法做事，加强领导，完善机制
1.依法做事
根据相关法律规定和纪检监察法制条款展开工作，比如：医师方面的《医师执业法》及传染病方面的《传染病防治法》和药品管理方面的《药品管理法》等。强化法制教育及充分落实各项法律法规工作，依法执业及依法规范医疗程序及操作流程。
2.加强领导
应坚持党政一把负责管理，并且分管领导均应各司其职。工会及妇委会与共青团，再加上各级党支部这三方面，组织党员职工认真学习，充分贯彻党的各个路线，各项方针，各类政策等，积极展开思想政治工作以便加强廉政教育工作。并且，深入反商业贿赂专项整治。执行党风廉政责任严格追究制度，完善组织，注重教育，紧抓关键点，将各项任务层层明确，从而充分落实廉政责任制，展开廉政目标管理。
3.完善机制
完善廉政建设各类管理机制，把各项制度充分落实，使得每个职工均能深刻理解到各类管理机制的关键，从而自觉遵守及廉洁自律，最终完成反商业贿赂专项政治，形成长效机制，持续不断的提升防腐拒贿思想意识及工作，将防腐败及拒贿等各方面不法行为有效扼杀。
二、重点突出，规范程序，加强措施
重点突出，应针对单位关键岗位及焦点为题进行定期汇报，突出全方位检查。比如现阶段的医疗器械及设备设施采购和药品物资购销，加上较大型装修，关键建设等各种项目每个细节均应设置惩防体系；规范程序，医院内部需要采购的各种药品及物资等都应该是科室提出申请，较大型设备设施应添加可行性报告，报于分管院长进行严格审核，最终提交于院长办公会进行讨论和决定。药品则是通过药事管理委员会进行讨论及物资通过物资管理委员会进行讨论，较大型的设备设施务必通过职工代表大会进行讨论，在这些讨论之后并通过相关经销商实际商谈，务必多方认证，审核商家的有效证件，最终在公开、公平、公正招标，签订合同。合格的产品应具体至各个科室，实行产品追踪单以便保障合同间的各类要。强化措施，通过符合程序的合法招标采购之后则应对公开招标内容及物质设备施以质量跟踪。产品质量问题务必要及时与商家进行联系，焦点和疑点等问题应及时掌控相关动态，并且上报于有关领导，针对相关切入点逐一进行整改及解决。
三、医院纪检监察工作针对性及有效性
1.服务于医院的科学发展
随着社会的全面发展，新形势下的纪检监察工作有着更高要求，将服务发展及保障发展置于首位。所以目前及未来，医院反腐倡廉教育极为关键，上级纪委及医院党委正确领导，紧扣上级纪委各方面精神，思考及谋划，促使改革持续加深。加强治理医药购销及商业贿赂等专项工作及行业的良好作风建设，紧抓医务人员中党员干部廉洁勤政规范及从业教育，严格落实医院科学及和谐发展良好氛围建设。
2.创新教育载体
医院纪检监察工作不只是应秉承以往某些行之有效的方式，更应不断探究新型医院反腐倡廉各方面规律及特征，持续探索，体现教育针对性及有效性。使灌输式教育及自我教育这两者互相结合，将日常教育及各项教育活动有机结合，示范性教育及警示性教育互相结合，从而实现综合效应，提升反腐倡廉感染力及震撼力。构建多样化医务人员反腐倡廉教育平台，采用喜闻乐见的方式，施教于理、文、乐，从而形成良好的反腐倡廉氛围。
3.自身素质提升
纪检监察工作者务必提升自身素质，加强各方面知识学习，利用马克思主义中国化成果很好的武装头脑，从而合理的指导各项工作实践，推动工作进展。强化医院纪检监察各项工作中的难点，加强工作前瞻性及主动性与创新性。秉承求真务实，促进市场经济持续发展下，医疗卫生行业反腐倡廉教育落实，使得党员干部形成良好的拒腐防变思想，促进医院和谐发展，确保医院纪检监察工作严格落实。
四、自查自纠，严明纪律，行之以恒
1.自查自纠
务必坚持统一领导，并且紧抓共同管理及谁主管和谁负责的主要原则，再者应严格要求重点科室对上个月各方面工作的回顾及总结，最终详细分析主要原因，认真的进行自纠自查。医院的各类药品应用前三名品种，务必暂停使用，纪检监察介入诫勉谈话机制。
2.严明纪律
坚持教育各级干部思想政治，促使其树立正确的世界观及人生观和价值观，再者就是权力观及利益观，从而发扬艰苦奋斗及廉洁奉公，严格执行卫生系统党风廉政建设及防腐工作，坚持有访必查及实事求是和惩防并举，利用周围的实际案例，进行教育告诫，从而保障医疗市场规范发展。
3.行之以恒
经过建章立制及责任明确化，严格把关职工及患者和群众监督、社会民主评议等发面，编制反腐惩防体制，并且设立长效制度。将反腐工作纳进日常议事中，紧抓不懈及长鸣警钟，从而实现行之以恒。
五、结束语
总之，纪检监察工作对医院可持续发展有着极大的意义与作用。医院应坚持各级干部队伍工作规范化。按照社会发展及具体情况则采用行之有效的防腐倡廉体制，从而构建良好的监督管理制度，健全惩防体制，提升反腐倡廉工作建设的针对性及科学有效性，从而推进医院纪检监察工作规范化运转。
参考文献：
[1]邱霞.陈云解决民生问题的经验及启示[J].上海党史与党建.2012（02）
关键词：医院；纪检监察
医院监督机制中最关键的组成部分就是纪检监察工作，医院怎样在新形势下进行纪检监察工作，怎样发挥纪检监察工作的作用，以做到为医院提供强有力的政治后盾，这是现如今医院所面临的主要难题。通常医院纪检监察均是在上级纪检监察机构指导及领导下展开的，从而由上至下及由下至上形成强而有效的合力，强化党风廉政教育发展工作，提升防腐败意识，完善机制，紧抓购销，从而在源头处杜绝各类问题的出现。
一、依法做事，加强领导，完善机制
1.依法做事
根据相关法律规定和纪检监察法制条款展开工作，比如：医师方面的《医师执业法》及传染病方面的《传染病防治法》和药品管理方面的《药品管理法》等。强化法制教育及充分落实各项法律法规工作，依法执业及依法规范医疗程序及操作流程。
2.加强领导
应坚持党政一把负责管理，并且分管领导均应各司其职。工会及妇委会与共青团，再加上各级党支部这三方面，组织党员职工认真学习，充分贯彻党的各个路线，各项方针，各类政策等，积极展开思想政治工作以便加强廉政教育工作。并且，深入反商业贿赂专项整治。执行党风廉政责任严格追究制度，完善组织，注重教育，紧抓关键点，将各项任务层层明确，从而充分落实廉政责任制，展开廉政目标管理。
3.完善机制
完善廉政建设各类管理机制，把各项制度充分落实，使得每个职工均能深刻理解到各类管理机制的关键，从而自觉遵守及廉洁自律，最终完成反商业贿赂专项政治，形成长效机制，持续不断的提升防腐拒贿思想意识及工作，将防腐败及拒贿等各方面不法行为有效扼杀。
二、重点突出，规范程序，加强措施
重点突出，应针对单位关键岗位及焦点为题进行定期汇报，突出全方位检查。比如现阶段的医疗器械及设备设施采购和药品物资购销，加上较大型装修，关键建设等各种项目每个细节均应设置惩防体系；规范程序，医院内部需要采购的各种药品及物资等都应该是科室提出申请，较大型设备设施应添加可行性报告，报于分管院长进行严格审核，最终提交于院长办公会进行讨论和决定。药品则是通过药事管理委员会进行讨论及物资通过物资管理委员会进行讨论，较大型的设备设施务必通过职工代表大会进行讨论，在这些讨论之后并通过相关经销商实际商谈，务必多方认证，审核商家的有效证件，最终在公开、公平、公正招标，签订合同。合格的产品应具体至各个科室，实行产品追踪单以便保障合同间的各类要。强化措施，通过符合程序的合法招标采购之后则应对公开招标内容及物质设备施以质量跟踪。产品质量问题务必要及时与商家进行联系，焦点和疑点等问题应及时掌控相关动态，并且上报于有关领导，针对相关切入点逐一进行整改及解决。
三、医院纪检监察工作针对性及有效性
1.服务于医院的科学发展
随着社会的全面发展，新形势下的纪检监察工作有着更高要求，将服务发展及保障发展置于首位。所以目前及未来，医院反腐倡廉教育极为关键，上级纪委及医院党委正确领导，紧扣上级纪委各方面精神，思考及谋划，促使改革持续加深。加强治理医药购销及商业贿赂等专项工作及行业的良好作风建设，紧抓医务人员中党员干部廉洁勤政规范及从业教育，严格落实医院科学及和谐发展良好氛围建设。
2.创新教育载体
医院纪检监察工作不只是应秉承以往某些行之有效的方式，更应不断探究新型医院反腐倡廉各方面规律及特征，持续探索，体现教育针对性及有效性。使灌输式教育及自我教育这两者互相结合，将日常教育及各项教育活动有机结合，示范性教育及警示性教育互相结合，从而实现综合效应，提升反腐倡廉感染力及震撼力。构建多样化医务人员反腐倡廉教育平台，采用喜闻乐见的方式，施教于理、文、乐，从而形成良好的反腐倡廉氛围。
3.自身素质提升
纪检监察工作者务必提升自身素质，加强各方面知识学习，利用马克思主义中国化成果很好的武装头脑，从而合理的指导各项工作实践，推动工作进展。强化医院纪检监察各项工作中的难点，加强工作前瞻性及主动性与创新性。秉承求真务实，促进市场经济持续发展下，医疗卫生行业反腐倡廉教育落实，使得党员干部形成良好的拒腐防变思想，促进医院和谐发展，确保医院纪检监察工作严格落实。
四、自查自纠，严明纪律，行之以恒
1.自查自纠
务必坚持统一领导，并且紧抓共同管理及谁主管和谁负责的主要原则，再者应严格要求重点科室对上个月各方面工作的回顾及总结，最终详细分析主要原因，认真的进行自纠自查。医院的各类药品应用前三名品种，务必暂停使用，纪检监察介入诫勉谈话机制。
2.严明纪律
坚持教育各级干部思想政治，促使其树立正确的世界观及人生观和价值观，再者就是权力观及利益观，从而发扬艰苦奋斗及廉洁奉公，严格执行卫生系统党风廉政建设及防腐工作，坚持有访必查及实事求是和惩防并举，利用周围的实际案例，进行教育告诫，从而保障医疗市场规范发展。
3.行之以恒
经过建章立制及责任明确化，严格把关职工及患者和群众监督、社会民主评议等发面，编制反腐惩防体制，并且设立长效制度。将反腐工作纳进日常议事中，紧抓不懈及长鸣警钟，从而实现行之以恒。
五、结束语
总之，纪检监察工作对医院可持续发展有着极大的意义与作用。医院应坚持各级干部队伍工作规范化。按照社会发展及具体情况则采用行之有效的防腐倡廉体制，从而构建良好的监督管理制度，健全惩防体制，提升反腐倡廉工作建设的针对性及科学有效性，从而推进医院纪检监察工作规范化运转。
参考文献：
[1]邱霞.陈云解决民生问题的经验及启示[J].上海党史与党建.2012（02）