【摘 要】
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一、了解女性员工的优势 首先要认识女性人力资本的优势特征,才有助于我们正确判断她们的价值和作用。 1.女性较之男性的特点: (1)在今天强调“以人为本”的管理时代,女性良好的人际
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一、了解女性员工的优势 首先要认识女性人力资本的优势特征,才有助于我们正确判断她们的价值和作用。 1.女性较之男性的特点: (1)在今天强调“以人为本”的管理时代,女性良好的人际交往能力;可促进其与同事、上级、下属的合作和沟通;更有利于企业信息的畅通,知识的
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一、改变传统教学模式,突出学生的主体地位随着新时期教育改革的深入,“以课堂为中心,以教授为基础,以书本为中心,以教师为中心”的传统教学模式已经被淘汰,取而代之的是以学
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