【摘 要】
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互联网大数据化时代的到来，既为国有企业党建工作提供了机遇，同时也带来了挑战。应对新挑战，承担新使命，探索“互联网+党建”新路径，已成为当下国有企业认识和运用互联网发展规律，提升国有企业党建质量和信息化科学化水平的必然选择。 推进“互联网+党建”智慧党建，是一个将互联网技术、理念、平台优势与党建工作的政治优势、组织优势、群众优势相结合，并轉化为国有企业发展的竞争优势、品牌优势、创新优势的过程。习近
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互联网大数据化时代的到来，既为国有企业党建工作提供了机遇，同时也带来了挑战。应对新挑战，承担新使命，探索“互联网+党建”新路径，已成为当下国有企业认识和运用互联网发展规律，提升国有企业党建质量和信息化科学化水平的必然选择。
推进“互联网+党建”智慧党建，是一个将互联网技术、理念、平台优势与党建工作的政治优势、组织优势、群众优势相结合，并轉化为国有企业发展的竞争优势、品牌优势、创新优势的过程。习近平总书记明确指出：“各级党委要高度重视信息化发展对党的建设的影响，做到网络发展到哪里党的工作就覆盖到哪里，充分运用信息技术改进党员教育管理、提高群众工作水平，加强网络舆论的正面引导。”
为深入推进习近平新时代互联网建设思想在国企党建工作中的贯彻落实，总结交流广大国企在“互联网+党建”探索中的实践经验，提高国企党建的质量和科学化水平，让智慧党建迸发时代新活力，本期独家策划刊发了有关专家关于“互联网+党建”的观点及思考，以及部分中央企业“互联网+党建”的探索实践及成效，望能对读者有所启迪和借鉴。
□互联网态势下国企党建工作的实践与探索
□以互联网思维创新国有企业党的建设
□“互联网+党建”助推国企科学发展
□“互联网+党建”提升党建工作质量
□党务共享服务为国企党建提质提效
□打造党建微平台 营造宣传好生态
□“智慧党建”引领基层党组织建设
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