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摘 要：本文结合煤炭企业工作实际，分析了搞好女工家属安全协管工作的重要性，探讨了安全协管的一些行之有效的做法，提出了提高安全协管工作水平的措施和办法。
关键词：女工；安全协管；思考；
文章编号：1674-3520（2014）-09-00-02
煤矿是一个特殊行业，煤矿企业的安全生产更是一个永恒的主题。如何加强煤矿企业安全管理，促进安全发展，是全社会共同关注的话题。近年来，窑街煤电集团公司严格贯彻落实“安全第一、预防为主、综合治理”的安全生产方针，不断健全安全管理规章制度，形成了党政工团齐抓共管的良好局面，安全管理取得了明显成效，安全生产形势保持平稳发展。在安全生产实践中，集团公司工会女工组织充分发挥职能作用，组织和动员广大女工家属积极参与企业安全管理，通过开展各种行之有效、丰富多彩的安全活动，以她们的实际行动为企业的安全发展做出了重要贡献，展现了新时期女工家属的新特点、新风貌、新境界。为进一步提高集团公司安全管理水平，有效推动企业平安健康发展，在已有工作成果的基础上，现就不断创新工作方法，进一步搞好女工家属安全协管工作，谈谈自己一点认识和体会。
一、深刻认识搞好女工家属安全协管工作的重要性
（一）搞好女工家属安全协管工作是贯彻落实科学发展观的需要
科学发展观的核心是以人为本。女工家属安全协管是煤炭企业根据煤矿工作实践而创造和推行的一种安全管理有效方法，是以提升人的潜意识为出发点，为煤矿安全生产夯实基础，发挥第二道防线作用，促进煤矿企业安全管理水平上台阶的直接体现。只有抓住科学发展观以人为本这个核心，从人的心理需要方面正确引导，激发每个职工积极向上的主观能动性，全面提高职工的安全意识，营造人人关注安全、关爱生命的良好氛围，实现安全工作从“要我安全”到“我要安全”的意识转变，自觉养成遵章守纪、搞好安全的工作习惯，才能达到安全生产的目的。
（二）搞好女工家属安全协管工作是企业安全管理的需要
女工家属安全协管工作是一项特殊的群众工作，是搞好安全生产管理的一支不可忽视、不可替代的重要力量。男职工是家庭的重要组成部分，他们与女职工、家庭有着血缘、姻亲关系，父母、妻子、儿女最关心他们的安全与健康，她们的话，男职工最容易接受。职工工作时间以外的活动、情绪与休息，影响着八小时以内的安全。从关心生活的角度讲，职工家属担负着重要责任。只有搞好安全，才能使家庭团圆幸福，所以安全是女工家属最大的福利，安全生产与女工家属的利益和幸福密切相关，女工家属非常关心安全生产，安全生产更需要女工家属这支特殊的重要力量。因此，女工家属协助党政工团齐抓共管安全生产，人人为安全操心出力，个个为安全献计献策，共同筑起安全生产的第二道防线，在安全生产中发挥作用显得尤为重要。
（三）搞好女工家属安全协管工作是提高职工安全意识的需要
由于煤矿行业的特殊性质，操作中的每一个细节，不能粗心大意，而女人细致、细心的特点恰恰符合了这个要求。女工家属协管工作是以人的身心健康、家庭幸福及和谐稳定为目的，把生产安全的目的、意图及各种安全法规、规程、规定等单调枯燥的条规以家属协管帮教的形式表现出来，让职工在喜闻乐见、寓教于乐中自觉不自觉地接受、熟悉和掌握。在实际工作中，要与企业党政日常开展的安全硬性教育结合起来，逐步将工作重心放到以人为本、开展情感教育的安全帮教、深化协管工作上去，实施和风细雨、潜移默化般的“软教育”，对“三违”和事故责任人等安全不放心人员，实行专人帮教，进行深入细致的思想教育工作，定期家访谈心，随时注意职工的思想情绪变化，及时做好超前帮教工作，一帮到底，切实起到安全管理、安全教育上的补充作用。
（四）搞好女工家属安全协管工作是构建和諧企业的需要
安全是煤矿生产中的首要元素，它不仅直接影响着企业的效益、矿山的稳定，更关系到每个职工家庭生活的幸福。女工家属安全协管就象架起的一座通向幸福的桥梁，联结起职工与家属、家庭、企业之间的感情纽带，通过向职工灌输安全亲情理念，帮助他们充分认识搞好安全工作的重要性，以亲情保安全，以爱心促安全，达到每个职工的个人安全、家庭平安、亲人幸福、企业和谐、矿区稳定的目的。
二、深入开展女工家属安全协管活动
（一）健全机构，完善机制
企业党政要把安全协管作为安全管理的重要内容，成立协管组织，健全各级协管机构，形成以协管会为中心，以协管分会、协管小组为枢纽，上下联动、齐抓共管的安全协管运行机制，积极为女工家属开展工作创造条件、奠定基础。
（二）结合实际，广泛开展
安全协管是一项潜移默化的基础性工作，靠的是长期坚持，目的是循序渐进，不能搞突击，也不能半途而废，必须持之以恒地开展下去，融入中心，抓住重点，做到三个结合：一是与安全生产实际结合起来。矿井安全生产是动态变化的，时刻会遇到新情况新问题，安全协管工作也要随机而动，及时了解安全生产实际情况和安全动态形势，经常分析研究，帮助职工提高认识，增强安全意识，共同搞好安全生产。二是与党政安全工作结合起来。煤矿安全是企业的中心工作，也是头等大事，开展安全协管活动一定要与企业党政的决策部署保持一致，决不能各行其是。要在党政的统一领导和安排下，细化安全协管内容，把安全协管工作从地面延伸到井下，从井口延伸到区队、班组，从区队延伸到家庭，把安全协管的触角延伸到每一个角落。三是与形式多样的活动载体结合起来。在矿区广泛开展特色教育，坚持日常抓宣传、井口搞服务、区队建联保、协管结对子等活动形式，把女工家属协管教育渗透到职工之中，把亲情融入到安全文化之中，培育职工安全文化，为企业安全生产提供有力的思想保证。
（三）创新方法，长期坚持
女工家属安全协管工作是一项系统工程，不是简单地搞几次活动，更不应拘泥于“三违”帮教、缝补衣服、送送茶水、做做鞋垫之类，要不断完善工作机制，创新工作方法，把女工家属安全协管活动深入持久地开展下去，取得成效。
三、不断提高女工家属安全协管水平
（一）加强队伍建设
建设一支强有力的协管队伍，是做好安全协管工作的重要前提。要从女工和职工家属中选出思想觉悟高、责任心强、文化基础好、关心热爱协管工作的女工家属充实到协管队伍中来，不断调整、充实和建设一支积极向上、充满活力的女工家属协管队伍。
（二）不断提升素质
坚持采取多种形式、多种渠道，加大对各级协管人员的培训力度，不断提升协管队伍的帮教服务水平和整体素质，切实增强她们参与安全管理的自觉性和实效性。
（三）明确工作职责
没有规矩不成方圆。要按照“明确责任、层次管理、分级负责”的原则，创新协管工作模式，建立健全规章制度，进一步明确协管会、协管分会、协管小组及协管员的工作职责，促进协管工作制度化建设、规范化管理。
（四）积极选树典型
要及时把女工家属协管工作中涌现出来的先进协管员和先进事例树立典型，在职工中广泛进行宣传推广，增强大家学先进、赶先进、比贡献、创一流的决心和信心。并利用广播、电视、矿区新闻以及举办矿区安全文化专题节目等，推动女工家属协管工作向纵深发展，调动职工参与家属协管会工作的积极性，使女工家属协管会越来越有号召力和影响力。
总之，女工家属安全协管工作在煤矿安全工作中有着十分重要的作用。要充分发挥“半边天”作用，始终将“情系矿工、情系家庭、情系安全”作为出发点和落脚点，以爱心、热情、亲情和真情感化一线职工，用实际行动撑起一方安全伞，加大女工家属安全协管工作力度，弥补安全管理中的不足和漏洞，筑起坚不可摧的安全亲情防线！
参考文献：
[1]魏丽霞.浅议新时期煤炭企业女工家属协管安全工作的新途径，新西部，2012（2）
[2]宋云芳.女工协管安全工作的实践探索，2012（14）
[3]任光新.煤矿企业女工家属安全协管工作分析，现代商贸工业，2010（13）
[4]陈荔琼.煤矿女工家属安全协管工作中存在问题的探讨，福建建材，2014（2）
[5]杨进宇.煤矿协管会在安全生产中的特殊作用，当代矿工，2007（11）
关键词：女工；安全协管；思考；
文章编号：1674-3520（2014）-09-00-02
煤矿是一个特殊行业，煤矿企业的安全生产更是一个永恒的主题。如何加强煤矿企业安全管理，促进安全发展，是全社会共同关注的话题。近年来，窑街煤电集团公司严格贯彻落实“安全第一、预防为主、综合治理”的安全生产方针，不断健全安全管理规章制度，形成了党政工团齐抓共管的良好局面，安全管理取得了明显成效，安全生产形势保持平稳发展。在安全生产实践中，集团公司工会女工组织充分发挥职能作用，组织和动员广大女工家属积极参与企业安全管理，通过开展各种行之有效、丰富多彩的安全活动，以她们的实际行动为企业的安全发展做出了重要贡献，展现了新时期女工家属的新特点、新风貌、新境界。为进一步提高集团公司安全管理水平，有效推动企业平安健康发展，在已有工作成果的基础上，现就不断创新工作方法，进一步搞好女工家属安全协管工作，谈谈自己一点认识和体会。
一、深刻认识搞好女工家属安全协管工作的重要性
（一）搞好女工家属安全协管工作是贯彻落实科学发展观的需要
科学发展观的核心是以人为本。女工家属安全协管是煤炭企业根据煤矿工作实践而创造和推行的一种安全管理有效方法，是以提升人的潜意识为出发点，为煤矿安全生产夯实基础，发挥第二道防线作用，促进煤矿企业安全管理水平上台阶的直接体现。只有抓住科学发展观以人为本这个核心，从人的心理需要方面正确引导，激发每个职工积极向上的主观能动性，全面提高职工的安全意识，营造人人关注安全、关爱生命的良好氛围，实现安全工作从“要我安全”到“我要安全”的意识转变，自觉养成遵章守纪、搞好安全的工作习惯，才能达到安全生产的目的。
（二）搞好女工家属安全协管工作是企业安全管理的需要
女工家属安全协管工作是一项特殊的群众工作，是搞好安全生产管理的一支不可忽视、不可替代的重要力量。男职工是家庭的重要组成部分，他们与女职工、家庭有着血缘、姻亲关系，父母、妻子、儿女最关心他们的安全与健康，她们的话，男职工最容易接受。职工工作时间以外的活动、情绪与休息，影响着八小时以内的安全。从关心生活的角度讲，职工家属担负着重要责任。只有搞好安全，才能使家庭团圆幸福，所以安全是女工家属最大的福利，安全生产与女工家属的利益和幸福密切相关，女工家属非常关心安全生产，安全生产更需要女工家属这支特殊的重要力量。因此，女工家属协助党政工团齐抓共管安全生产，人人为安全操心出力，个个为安全献计献策，共同筑起安全生产的第二道防线，在安全生产中发挥作用显得尤为重要。
（三）搞好女工家属安全协管工作是提高职工安全意识的需要
由于煤矿行业的特殊性质，操作中的每一个细节，不能粗心大意，而女人细致、细心的特点恰恰符合了这个要求。女工家属协管工作是以人的身心健康、家庭幸福及和谐稳定为目的，把生产安全的目的、意图及各种安全法规、规程、规定等单调枯燥的条规以家属协管帮教的形式表现出来，让职工在喜闻乐见、寓教于乐中自觉不自觉地接受、熟悉和掌握。在实际工作中，要与企业党政日常开展的安全硬性教育结合起来，逐步将工作重心放到以人为本、开展情感教育的安全帮教、深化协管工作上去，实施和风细雨、潜移默化般的“软教育”，对“三违”和事故责任人等安全不放心人员，实行专人帮教，进行深入细致的思想教育工作，定期家访谈心，随时注意职工的思想情绪变化，及时做好超前帮教工作，一帮到底，切实起到安全管理、安全教育上的补充作用。
（四）搞好女工家属安全协管工作是构建和諧企业的需要
安全是煤矿生产中的首要元素，它不仅直接影响着企业的效益、矿山的稳定，更关系到每个职工家庭生活的幸福。女工家属安全协管就象架起的一座通向幸福的桥梁，联结起职工与家属、家庭、企业之间的感情纽带，通过向职工灌输安全亲情理念，帮助他们充分认识搞好安全工作的重要性，以亲情保安全，以爱心促安全，达到每个职工的个人安全、家庭平安、亲人幸福、企业和谐、矿区稳定的目的。
二、深入开展女工家属安全协管活动
（一）健全机构，完善机制
企业党政要把安全协管作为安全管理的重要内容，成立协管组织，健全各级协管机构，形成以协管会为中心，以协管分会、协管小组为枢纽，上下联动、齐抓共管的安全协管运行机制，积极为女工家属开展工作创造条件、奠定基础。
（二）结合实际，广泛开展
安全协管是一项潜移默化的基础性工作，靠的是长期坚持，目的是循序渐进，不能搞突击，也不能半途而废，必须持之以恒地开展下去，融入中心，抓住重点，做到三个结合：一是与安全生产实际结合起来。矿井安全生产是动态变化的，时刻会遇到新情况新问题，安全协管工作也要随机而动，及时了解安全生产实际情况和安全动态形势，经常分析研究，帮助职工提高认识，增强安全意识，共同搞好安全生产。二是与党政安全工作结合起来。煤矿安全是企业的中心工作，也是头等大事，开展安全协管活动一定要与企业党政的决策部署保持一致，决不能各行其是。要在党政的统一领导和安排下，细化安全协管内容，把安全协管工作从地面延伸到井下，从井口延伸到区队、班组，从区队延伸到家庭，把安全协管的触角延伸到每一个角落。三是与形式多样的活动载体结合起来。在矿区广泛开展特色教育，坚持日常抓宣传、井口搞服务、区队建联保、协管结对子等活动形式，把女工家属协管教育渗透到职工之中，把亲情融入到安全文化之中，培育职工安全文化，为企业安全生产提供有力的思想保证。
（三）创新方法，长期坚持
女工家属安全协管工作是一项系统工程，不是简单地搞几次活动，更不应拘泥于“三违”帮教、缝补衣服、送送茶水、做做鞋垫之类，要不断完善工作机制，创新工作方法，把女工家属安全协管活动深入持久地开展下去，取得成效。
三、不断提高女工家属安全协管水平
（一）加强队伍建设
建设一支强有力的协管队伍，是做好安全协管工作的重要前提。要从女工和职工家属中选出思想觉悟高、责任心强、文化基础好、关心热爱协管工作的女工家属充实到协管队伍中来，不断调整、充实和建设一支积极向上、充满活力的女工家属协管队伍。
（二）不断提升素质
坚持采取多种形式、多种渠道，加大对各级协管人员的培训力度，不断提升协管队伍的帮教服务水平和整体素质，切实增强她们参与安全管理的自觉性和实效性。
（三）明确工作职责
没有规矩不成方圆。要按照“明确责任、层次管理、分级负责”的原则，创新协管工作模式，建立健全规章制度，进一步明确协管会、协管分会、协管小组及协管员的工作职责，促进协管工作制度化建设、规范化管理。
（四）积极选树典型
要及时把女工家属协管工作中涌现出来的先进协管员和先进事例树立典型，在职工中广泛进行宣传推广，增强大家学先进、赶先进、比贡献、创一流的决心和信心。并利用广播、电视、矿区新闻以及举办矿区安全文化专题节目等，推动女工家属协管工作向纵深发展，调动职工参与家属协管会工作的积极性，使女工家属协管会越来越有号召力和影响力。
总之，女工家属安全协管工作在煤矿安全工作中有着十分重要的作用。要充分发挥“半边天”作用，始终将“情系矿工、情系家庭、情系安全”作为出发点和落脚点，以爱心、热情、亲情和真情感化一线职工，用实际行动撑起一方安全伞，加大女工家属安全协管工作力度，弥补安全管理中的不足和漏洞，筑起坚不可摧的安全亲情防线！
参考文献：
[1]魏丽霞.浅议新时期煤炭企业女工家属协管安全工作的新途径，新西部，2012（2）
[2]宋云芳.女工协管安全工作的实践探索，2012（14）
[3]任光新.煤矿企业女工家属安全协管工作分析，现代商贸工业，2010（13）
[4]陈荔琼.煤矿女工家属安全协管工作中存在问题的探讨，福建建材，2014（2）
[5]杨进宇.煤矿协管会在安全生产中的特殊作用，当代矿工，2007（11）