论文部分内容阅读
摘要：财务报告统计是指企业会计人员对其财务报告所反映的财务状况、经营成果和资金变动情况的合法性、公允性以及会计处理方法的一贯性进行统计验证，做出客观公正的统计意见，以便使用者进行正确的决策，监督和控制。本文对企业财务统计问题进行了几点思考。
关键词： 企业财务 统计 问题思考 完善措施
中图分类号：F275文献标识码： A
一、企业财务统计工作内涵意义
企业开展财务统计工作不仅可满足不同行业、部门增加值计算要求，真实反应各个单位开展生产经营活动获取的最终结果，还可为国内生产总值测算提供所需的重要基础信息数据。同时企业财务统计工作可为企业、国家与个人间的分配关系提供调整格局利益、制定分配收入政策的基础依据，并可为核算资金流量提供各机构分配收入的相关资料与相应他类财务统计参考资料。再者企业财务统计工作还可为核算资产负债提供基础必要数据，可作为企业研究经济实力的科学依据并成为核算资产负债的数据基本来源。
二、企业统计与会计关系
统计学与会计学在学科性质层面存在本质的不同，会计学主要研究以货币为主体的记账单位，采用复式记账模式反应企业运行资金状况，进而满足投资人、政府、企业管理人与债权人等各方了解企业经营成果及财务状况的根本需求，其具有收益性与个体性等显著特征，可通过对个体经营的计量实现最大化效益目标。而统计学则是对事物在数量上体现的总体特征进行反应的方法论学科，其涵盖大量性与总体性特征，通过对较多个体的计量观察借助差异反应总体层面的规律性，因此可以说会计主要研究对象为个体，而统计则以总体作为研究目标。
统计与会计采用的计量方式同样包含差异性，会计记账单位为货币，通过对其计价以及设置账户、填制凭证、核算成本及审核方式对企业各项经济业务开展系统、连续反映与登记。会计计量包含系统、连续及严密等现实特征。而统计则主要以劳动、货币及实物等记账单位采用各类调查方式借助分组法、指数法、回归法进行自然及社会现象各个数量关系的分析与计量，进而真实反映事物间的客观规律性。由此可见统计计量包含综合、及时与灵活特征。虽然统计与会计属于相互独立的两类学科，然而二者会在较多领域互相利用与交叉。会计领域应用统计方式较为广泛，令会计学内容不断丰富、会计职能有效扩展，并令会计作用不仅仅局限在滞后反应层面，利用统计信息可科学预测企业未来，依据预期目标对其经济日常业务开展有效考核控制。统计领域应用会计方式同样较为广泛，在企业统计实践中包含较多的统计指标均需由会计核算中实现获取，尤其是一些重要的价值量指标。由此可按会计手段方式在统计中令各项内容全而丰富，促进了统计实践核算方式的完善与更新发展，令统计职能作用不仅仅局限在单纯的填写及上报报表层面，而是利用获取信息实施预测、分析与决策，进而最佳化发挥自身统计信息功能。伴随我国市场经济的飞速发展及现代化企业体制的完善建立，尤其是证券市场、资本市场的构建，需要企业更加注重分析及搜集市场信息。即企业应更多的利用统计技术、方式、手段进行相关会计事项及财务信息的处理，同时统计及会计领域应在理论层面互相借鉴，在实务层面开展广泛的协作与交流，促进两者的相互协调发展。另外由统计核算及会计核算层面来讲，统计主要进行宏观反映，而会计则进行微观反映，因此企业统计仅有靠拢会计才能令基础更为扎实，同时企业会计应科学利用统计方式进而最大化发挥优势作用。
三、企业财务统计存在的问题
1、企业财务统计人员素质偏低
我国大部分企业缺少专业的财务统计人员，参与财务统计的人员大都身兼财务管理部门的各项工作，对财务的统计缺少专业性和科学性。由于企业对财务统计的重视度不高，财务人员参加专业培训和学习的机会有限。一方面本身不具备财务统计的专业知识，造成财务统计工作存在不科学、不准确的现实问题，不能为企业的发展提供真实有效的统计信息；另一方面不能定期参与财务统计的培训和学习，不能及时掌握统计工作的最新消息，不能提升自身在统计工作方面的技能，从而导致企业的财务统计与企业的经济发展不同步，严重影响企业的健康发展。
2、企业财务统计的独立性受限
企业的财务统计的顺利开展首先要具备独立性，但是在我国大部分企业的财务统计部门由企业内部设立，企业财务统计部门的统计工作直接受企业上级部门的领导，不能独立的、严密的开展财务统计工作。企业财务统计工作受限，导致统计人员在对财务进行监督和评价时畏惧上级部门的责罚或存有私心，不仅不能实现财务统计的作用，反而导致企业内部滋生腐败现象，不利于企业财务方面的管理。
3、企业财务统计的执行力不够
财务统计部门缺乏独立性直接引发了企业财务统计的执行力不够。根据对我国企业内部财务统计的调查发现，大部分企业的财务统计工作都是在统计出现问题后发现的，没有对企业的财务问题做好有效的事前预警和事前预测，虽然在事后发现问题能够及时查错补漏，但是仍對企业的正常生产经营造成不不的影响。大部分企业已经制定了与财务统计相关的管理条例，由于缺乏独立性，再加上企业领导对财务统计工作的忽视，最终导致管理条例在执行上缺乏有效的落实。
4、企业财务统计的内容不全面
我国企业财务统计的主要内容为财务会计统计，对财务管理的其他方面缺少相关的统计工作。财会管理与财务统计同隶属于财务管理部门领导，在管理人员上存在重合的弊端，导致企业人员和社会人员对企业财务统计的公正性存有质疑。企业在具体的财务统计中也仅仅针对已经发生问题的事件开展统计，对与之相关的财务不再涉及，因此，导致我国企业的财务统计始终处于低效的境地。
四、完善企业财务统计
1、 完善内部统计法律制度
针对目前我国企业财务内部统计的相关法律制度来看，我国企业内部统计工作是缺乏更加有力的法律法规的限制与引导。对于这些情况，我国政府务必要完善自身的《内部统计准则》，并且要根据企业发展自身情况来制定更为适合现代社会企业内部统计发展的规定、法律，借助在企业中构建内部统计机构、开展企业财务内部统计工作等模式，进一步完善我国现代企业财务内部统计的法律机制，从而有效规避了企业财务风险。另外，企业也可以自己制定相关的内部统计制度，例如宝由钢铁股份有限公司出台企业内部的财务统计制度，并获得了较好的效果。
2、提高企业财务统计人员的综合素质
财务统计人员是企业开展高效统计工作的基础，因此，首先要提高企业财务统计人员的综合素质。从统计工作人员的选拔开始就要重视人才素质的重要性，选择具备高素质、高能力、专业性的综合人才进入企业，严格杜绝依靠关系进入企业的现象发生。在进入企业后，加强统计人员对财务统计重要性的宣传，提高统计人员对财务统计的认知和理解，定期或不定期的要求员工参与财务统计的培训和学习，善于运用先进的统计理念和统计手段进行企业财务统计。
3、将信息技术引入企业的财务统计
21世纪是信息化时代，信息技术被广泛应用在人类生产生活的各个领域，企业财务统计也要紧跟时代和科技潮流，将信息技术引入在企业的财务统计工作之中。首先建立企业财务统计平台，运用现代化的技术手段，将企业的会计信息、各个部门的财务信息等录入平台，方面统计部门随时对各个部门开展统计工作，从而加强对问题事件的有效预防和有效规避。在使用信息技术开展企业内部财务统计时要十分重视对统计数据的加密工作，保护好统计信息。另外，在引入先进技术的同时，还要关注企业财务统计机构的健全，加大企业财务统计的执行力度和权威性，将企业的管理制度和条例落实到实处。
4、结合高新技术，转变方法
随着科学技术不断发展，企業内部统计工作与风险控制技术也产生了不断的变化。为了能够在新时期切实做好财务内部统计工作，企业必须要加强新兴技术的使用，并健全内部统计方法。借助强化财务内部统计系统与子系统，来实现企业的连续统计、绩效监督、平衡记分卡记录等有机结合，之后将后续统计融入到连续统计活动中来，让企业的财务内部统计工作成为一个整体。
5、打破传统的统计方式大胆创新。
针对企业经营活动的多元化和企业管理的现代化，要求财务统计不断改变传统的统计方式，采用联合统计模式，组成综合统计机构，资源和信息共享，监督、纠察企业深层次问题，使统计结论对企业能发挥积极的整改、促进作用。例如，在企业效益统计中，应从资产的完整性，经营活动的合法性，会计资料的真实性以及利润情况等方面入手，维护国家财经纪律、评价企业管理水平，保证资产保值增值，促进企业改进生产技术，变革经营方式等；在财务统计进程中应避免对同一单位多次重复的、单方面的统计。应转变统计手段，改变传统手工统计为计算机统计、网络统计，不断提高统计效率与统计质量。创新统计方式，把企业经营财务数据的统计与实地调查相结合，财务统计不仅要对企业各项经营数据进行分析研究，而且要做到全面地了解企业概况，在遵守法律、法规的基础上从企业实际出发，提出一些合法的、合理的、适用的建议。
6、拓宽企业财务统计的范围
企业进行财务统计仅仅局限于财务会计的统计，对于企业在市场经济下的稳健发展，单单的财会统计是明显不足够的，必须根据企业的发展现状拓宽企业财务统计的范围。第一，设立专门的业务统计，由传统的财务统计向现代化的管理统计拓展，加强企业的内部控制，监督和评价企业各个部门的工作；第二，改善当前事后统计的现状，加强对事件前期的预警和防范以及事中的控制和规避，加强企业对财务管理的全方位的、全过程的有效管理；第三，随着市场经济的繁荣发展，现代的财务管理手段和财务统计手段不断推陈出新，财务统计工作也要由传统的分散式管理向先进的行业管理过渡。由企业设置专门的财务统计机构，对统计工作、统计人员开展统一的管理，从而实现我国企业财务统计的有效开展。
结束语：财务统计是建立在社会主义市场经济体制下的统计。对企业在项目立项、配套资金、项目管理、预期效益等方面给予恰当的、严谨的统计程序及其建设性的意见和建议，对其经营起着至关重要的作用。因此，统计人员要敢于迎接新形势下的挑战，不断提高统计队伍的整体执业水平，真正肩负起维护社会主义市场经济秩序的责任，做的高标准要求，高质量统计。
参考文献：
[1]刘莺．浅谈如何提高企业内部统计工作质量问题研究[J]．民营科技.2009(12)．
[2]丁婧．浅析财务报表统计中的内部控制评价[J]．大众商务.2009(22)．
[3]谢军．对统计资源整合的必要性与途径分析[J]．金卡工程(经济与法). 2009(12).
[4]魏红萍．现代企业内部统计相关问题浅探[J]．网络财富.2010(01)．
关键词： 企业财务 统计 问题思考 完善措施
中图分类号：F275文献标识码： A
一、企业财务统计工作内涵意义
企业开展财务统计工作不仅可满足不同行业、部门增加值计算要求，真实反应各个单位开展生产经营活动获取的最终结果，还可为国内生产总值测算提供所需的重要基础信息数据。同时企业财务统计工作可为企业、国家与个人间的分配关系提供调整格局利益、制定分配收入政策的基础依据，并可为核算资金流量提供各机构分配收入的相关资料与相应他类财务统计参考资料。再者企业财务统计工作还可为核算资产负债提供基础必要数据，可作为企业研究经济实力的科学依据并成为核算资产负债的数据基本来源。
二、企业统计与会计关系
统计学与会计学在学科性质层面存在本质的不同，会计学主要研究以货币为主体的记账单位，采用复式记账模式反应企业运行资金状况，进而满足投资人、政府、企业管理人与债权人等各方了解企业经营成果及财务状况的根本需求，其具有收益性与个体性等显著特征，可通过对个体经营的计量实现最大化效益目标。而统计学则是对事物在数量上体现的总体特征进行反应的方法论学科，其涵盖大量性与总体性特征，通过对较多个体的计量观察借助差异反应总体层面的规律性，因此可以说会计主要研究对象为个体，而统计则以总体作为研究目标。
统计与会计采用的计量方式同样包含差异性，会计记账单位为货币，通过对其计价以及设置账户、填制凭证、核算成本及审核方式对企业各项经济业务开展系统、连续反映与登记。会计计量包含系统、连续及严密等现实特征。而统计则主要以劳动、货币及实物等记账单位采用各类调查方式借助分组法、指数法、回归法进行自然及社会现象各个数量关系的分析与计量，进而真实反映事物间的客观规律性。由此可见统计计量包含综合、及时与灵活特征。虽然统计与会计属于相互独立的两类学科，然而二者会在较多领域互相利用与交叉。会计领域应用统计方式较为广泛，令会计学内容不断丰富、会计职能有效扩展，并令会计作用不仅仅局限在滞后反应层面，利用统计信息可科学预测企业未来，依据预期目标对其经济日常业务开展有效考核控制。统计领域应用会计方式同样较为广泛，在企业统计实践中包含较多的统计指标均需由会计核算中实现获取，尤其是一些重要的价值量指标。由此可按会计手段方式在统计中令各项内容全而丰富，促进了统计实践核算方式的完善与更新发展，令统计职能作用不仅仅局限在单纯的填写及上报报表层面，而是利用获取信息实施预测、分析与决策，进而最佳化发挥自身统计信息功能。伴随我国市场经济的飞速发展及现代化企业体制的完善建立，尤其是证券市场、资本市场的构建，需要企业更加注重分析及搜集市场信息。即企业应更多的利用统计技术、方式、手段进行相关会计事项及财务信息的处理，同时统计及会计领域应在理论层面互相借鉴，在实务层面开展广泛的协作与交流，促进两者的相互协调发展。另外由统计核算及会计核算层面来讲，统计主要进行宏观反映，而会计则进行微观反映，因此企业统计仅有靠拢会计才能令基础更为扎实，同时企业会计应科学利用统计方式进而最大化发挥优势作用。
三、企业财务统计存在的问题
1、企业财务统计人员素质偏低
我国大部分企业缺少专业的财务统计人员，参与财务统计的人员大都身兼财务管理部门的各项工作，对财务的统计缺少专业性和科学性。由于企业对财务统计的重视度不高，财务人员参加专业培训和学习的机会有限。一方面本身不具备财务统计的专业知识，造成财务统计工作存在不科学、不准确的现实问题，不能为企业的发展提供真实有效的统计信息；另一方面不能定期参与财务统计的培训和学习，不能及时掌握统计工作的最新消息，不能提升自身在统计工作方面的技能，从而导致企业的财务统计与企业的经济发展不同步，严重影响企业的健康发展。
2、企业财务统计的独立性受限
企业的财务统计的顺利开展首先要具备独立性，但是在我国大部分企业的财务统计部门由企业内部设立，企业财务统计部门的统计工作直接受企业上级部门的领导，不能独立的、严密的开展财务统计工作。企业财务统计工作受限，导致统计人员在对财务进行监督和评价时畏惧上级部门的责罚或存有私心，不仅不能实现财务统计的作用，反而导致企业内部滋生腐败现象，不利于企业财务方面的管理。
3、企业财务统计的执行力不够
财务统计部门缺乏独立性直接引发了企业财务统计的执行力不够。根据对我国企业内部财务统计的调查发现，大部分企业的财务统计工作都是在统计出现问题后发现的，没有对企业的财务问题做好有效的事前预警和事前预测，虽然在事后发现问题能够及时查错补漏，但是仍對企业的正常生产经营造成不不的影响。大部分企业已经制定了与财务统计相关的管理条例，由于缺乏独立性，再加上企业领导对财务统计工作的忽视，最终导致管理条例在执行上缺乏有效的落实。
4、企业财务统计的内容不全面
我国企业财务统计的主要内容为财务会计统计，对财务管理的其他方面缺少相关的统计工作。财会管理与财务统计同隶属于财务管理部门领导，在管理人员上存在重合的弊端，导致企业人员和社会人员对企业财务统计的公正性存有质疑。企业在具体的财务统计中也仅仅针对已经发生问题的事件开展统计，对与之相关的财务不再涉及，因此，导致我国企业的财务统计始终处于低效的境地。
四、完善企业财务统计
1、 完善内部统计法律制度
针对目前我国企业财务内部统计的相关法律制度来看，我国企业内部统计工作是缺乏更加有力的法律法规的限制与引导。对于这些情况，我国政府务必要完善自身的《内部统计准则》，并且要根据企业发展自身情况来制定更为适合现代社会企业内部统计发展的规定、法律，借助在企业中构建内部统计机构、开展企业财务内部统计工作等模式，进一步完善我国现代企业财务内部统计的法律机制，从而有效规避了企业财务风险。另外，企业也可以自己制定相关的内部统计制度，例如宝由钢铁股份有限公司出台企业内部的财务统计制度，并获得了较好的效果。
2、提高企业财务统计人员的综合素质
财务统计人员是企业开展高效统计工作的基础，因此，首先要提高企业财务统计人员的综合素质。从统计工作人员的选拔开始就要重视人才素质的重要性，选择具备高素质、高能力、专业性的综合人才进入企业，严格杜绝依靠关系进入企业的现象发生。在进入企业后，加强统计人员对财务统计重要性的宣传，提高统计人员对财务统计的认知和理解，定期或不定期的要求员工参与财务统计的培训和学习，善于运用先进的统计理念和统计手段进行企业财务统计。
3、将信息技术引入企业的财务统计
21世纪是信息化时代，信息技术被广泛应用在人类生产生活的各个领域，企业财务统计也要紧跟时代和科技潮流，将信息技术引入在企业的财务统计工作之中。首先建立企业财务统计平台，运用现代化的技术手段，将企业的会计信息、各个部门的财务信息等录入平台，方面统计部门随时对各个部门开展统计工作，从而加强对问题事件的有效预防和有效规避。在使用信息技术开展企业内部财务统计时要十分重视对统计数据的加密工作，保护好统计信息。另外，在引入先进技术的同时，还要关注企业财务统计机构的健全，加大企业财务统计的执行力度和权威性，将企业的管理制度和条例落实到实处。
4、结合高新技术，转变方法
随着科学技术不断发展，企業内部统计工作与风险控制技术也产生了不断的变化。为了能够在新时期切实做好财务内部统计工作，企业必须要加强新兴技术的使用，并健全内部统计方法。借助强化财务内部统计系统与子系统，来实现企业的连续统计、绩效监督、平衡记分卡记录等有机结合，之后将后续统计融入到连续统计活动中来，让企业的财务内部统计工作成为一个整体。
5、打破传统的统计方式大胆创新。
针对企业经营活动的多元化和企业管理的现代化，要求财务统计不断改变传统的统计方式，采用联合统计模式，组成综合统计机构，资源和信息共享，监督、纠察企业深层次问题，使统计结论对企业能发挥积极的整改、促进作用。例如，在企业效益统计中，应从资产的完整性，经营活动的合法性，会计资料的真实性以及利润情况等方面入手，维护国家财经纪律、评价企业管理水平，保证资产保值增值，促进企业改进生产技术，变革经营方式等；在财务统计进程中应避免对同一单位多次重复的、单方面的统计。应转变统计手段，改变传统手工统计为计算机统计、网络统计，不断提高统计效率与统计质量。创新统计方式，把企业经营财务数据的统计与实地调查相结合，财务统计不仅要对企业各项经营数据进行分析研究，而且要做到全面地了解企业概况，在遵守法律、法规的基础上从企业实际出发，提出一些合法的、合理的、适用的建议。
6、拓宽企业财务统计的范围
企业进行财务统计仅仅局限于财务会计的统计，对于企业在市场经济下的稳健发展，单单的财会统计是明显不足够的，必须根据企业的发展现状拓宽企业财务统计的范围。第一，设立专门的业务统计，由传统的财务统计向现代化的管理统计拓展，加强企业的内部控制，监督和评价企业各个部门的工作；第二，改善当前事后统计的现状，加强对事件前期的预警和防范以及事中的控制和规避，加强企业对财务管理的全方位的、全过程的有效管理；第三，随着市场经济的繁荣发展，现代的财务管理手段和财务统计手段不断推陈出新，财务统计工作也要由传统的分散式管理向先进的行业管理过渡。由企业设置专门的财务统计机构，对统计工作、统计人员开展统一的管理，从而实现我国企业财务统计的有效开展。
结束语：财务统计是建立在社会主义市场经济体制下的统计。对企业在项目立项、配套资金、项目管理、预期效益等方面给予恰当的、严谨的统计程序及其建设性的意见和建议，对其经营起着至关重要的作用。因此，统计人员要敢于迎接新形势下的挑战，不断提高统计队伍的整体执业水平，真正肩负起维护社会主义市场经济秩序的责任，做的高标准要求，高质量统计。
参考文献：
[1]刘莺．浅谈如何提高企业内部统计工作质量问题研究[J]．民营科技.2009(12)．
[2]丁婧．浅析财务报表统计中的内部控制评价[J]．大众商务.2009(22)．
[3]谢军．对统计资源整合的必要性与途径分析[J]．金卡工程(经济与法). 2009(12).
[4]魏红萍．现代企业内部统计相关问题浅探[J]．网络财富.2010(01)．