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建立劳动合同中止制度谈——我国需要建立统一的劳动合同中止制度
建立劳动合同中止制度谈——我国需要建立统一的劳动合同中止制度
来源 :中国劳动 | 被引量 : 0次 | 上传用户:klose123
【摘 要】
:
劳动合同中止的意义劳动合同中止是指在劳动合同履行过程中,由于一些特殊事由的出现,双方当事人暂停劳动合同权利义务的行使和履行,待中止原因消除后,再恢复原来的合同履行。劳动
【作 者】
:
王守俊
【机 构】
:
中国劳动关系学院法律系
【出 处】
:
中国劳动
【发表日期】
:
2009年10期
【关键词】
:
劳动合同
中止制度
合同履行
合同中止
权利义务
用人单位
特殊情况
当事人
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劳动合同中止的意义劳动合同中止是指在劳动合同履行过程中,由于一些特殊事由的出现,双方当事人暂停劳动合同权利义务的行使和履行,待中止原因消除后,再恢复原来的合同履行。劳动合同履行过程中,由于劳动者或者用人单位的原因,经常会出现一些劳动合同无法继续履行,但又不适于解除的特殊情况。
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