像BBC这样一直依靠内部团队制作节目的庞大的制播机构，最近发现他们很难跟那些较小的、敏捷的独立制作公司竞争。
　　BBC刚刚宣称，他们正在输掉和独立制片公司之间的战争。
　　5年前，BBC出台了一项规定，明确了在其播出节目中，只保留50%由内部制作，而独立制作公司被确保可以制作25%的节目，其余的留给自由市场。最新的消息是，独立制作公司的作品已经占据了80%专供竞争的时数。而且，有些题材还不止这样。电视剧上，去年独立制作公司在可竞争部分赢得了99%的播出时数；在娱乐节目方面，则赢得了其中的90%。
　　也就是说，BBC在很多重要内容领域越来越依赖于独立制作公司。这也意味着节目的价格在上涨，更重要的是，它导致了比以往更严重的人才流失。
　　制作者们很清楚，当独立制作人，就会有更多机会，而且要比做BBC公司的制作人更富有。BBC铁饭碗的价值正在消失。所以，BBC正在被挖空。那些留下来的人，很多是因为害怕，怕自己到了外面赢不了。尽管如此，至少BBC勇于给自己隔出一块50%的自制范围。
　　英国商业频道ITV还在绝望地试图让内部制作部门“ITV工作室”作为主要的内容提供者，希望内部制作至少能占到75%的播出量。但这一策略只会让节目越来越差。原因在于，ITV的创新力量大不如十年前——还是多个地区公司联盟的时候。现在一切都集中在一个“工作室”，然而这只具有短期的商业意义。ITV在英国没有能够成为一股创意力量的一个重要原因是：创造力是不同想法碰撞后的产物，而ITV在这方面难言擅长。
　　英国的独立制作这一市场由上百个中小规模的公司组成，因此，能做出如此多受欢迎的节目也就不足为奇——英国几乎所有的主要娱乐节目，比如《X元素》 （X Factor），《英国达人秀》（Britain’s Got Talent），《执子之手》（Take Me Out），《完美声音》（The Voice），《百万英镑掉落》 （Million Pound Drop），以及之前收视极好的《流行偶像》（Pop Idol） 和《谁想成为百万富翁》 （Who Want to Be a Millionaire）。
　　对ITV来说，这是个实实在在的威胁，因为其收入的大部分都来自娱乐节目。这也是为何几年前，ITV聘请了某个开独立制作公司的人来做执行官的原因之一。他们还从第四频道挖了一个人负责内部的制作工作室（第四频道是和独立制作公司关系最良好的英国电视台），但生意上的问题，仅通过简单的领导更替通常是解决不了的。
　　如果我是ITV的股东，我会建议公司认输，并学习BBC改变制作策略，不要依赖于内部制作团队。在新媒体蓬勃发展的今天，能生存下来的将是那些有旺盛创意的公司，而不是那些掌握着最好资源或者占据着大批频道但创意枯竭的公司。
　　（作者系想翔国际有限公司法人董事）