论文部分内容阅读
通过分析护理人力资源不足的原因，探讨有效缓解护理人力资源紧张的对策，以达到合理利用护理人力资源，提高护理服务水平，推动护理事业发展的目的。
护理人力资源不足原因分析和对策
【摘 要】
：
通过分析护理人力资源不足的原因，探讨有效缓解护理人力资源紧张的对策，以达到合理利用护理人力资源，提高护理服务水平，推动护理事业发展的目的。
【机 构】
：
中山大学中山眼科中心
【出 处】
：
家庭护士：专业版
【发表日期】
：
2008年6期
其他文献
压疮是临床最常见的并发症之一，压疮的发生给病人增加了痛苦和经济损失，同时也给护理工作增加了难度。因此压疮的预防非常重要，我院泌尿外科重视病人预防压疮的护理，现将预防压疮
糖尿病属于身心疾病，心理因素对其发生、发展、疗效、预后均起重要作用，在药物治疗的同时进行心理疏导，可能起到事半功倍的效果。研究显示，不良情绪可能导致糖尿病。人的情绪主要
疼痛是分娩过程中的常见症状，几乎所有的产妇都有此经历，分娩疼痛不是病理性的，它不仅是正常生理过程的一部分，而且具有明确的渴望目标，即分娩出新生儿。事实上，分娩疼痛是个体主观
我院ICU主要收治颅脑损伤病人，脉搏血氧饱和度（SpO2）监测是无创性监测方法，能连续地经皮监测动脉血氧饱和度，准确反映病人实际动脉血氧饱和度，监测病人病情发展趋势。我科2006年1月
随着医学专业的发展和医学知识不断更新，护理专业的内涵和外延也在不断拓展。为适应医院发展需求，提高自身综合素质，更好地为病人提供人性化服务，许多低学历护士加入了自学考试行
开展形势与政策教育是帮助大学生了解社会现实、认识当今形势、提升大学生素质的重要途径。本文从课程的重视程度、课程教学内容和课程教学方法等方面分析了高职院校当前《形
下肢深静脉血栓形成是剖宫产术最严重的并发症之一，发生率很低，但产妇死亡率极高。我院2007年共发生2例剖宫产术后下肢深静脉血栓形成。经积极治疗护理，2例病人均痊愈出院，无任何
主体性教学模式的基本结构及操作程序是：案例呈现,提出问题——心理测试,发现问题——教师精讲,分析问题——体验分享,解决问题。通过对实施主体性教学模式的班级进行调查,结
[目的]探讨临床护理路径在住院糖尿病病人治疗中的实施效果。[方法]84例住院糖尿病病人随机分成两组，观察组43例，对照组41例，对照组进行常规护理，观察组按临床护理路径进行护理。