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摘 要：在国家经济不断发展的同时，企业党建工作重要性凸显，党建工作发展符合新世纪对于创新的要求，特别是随着社会科学技术的不断进步，推进党建工作信息资源共享，对于促进企业工会工作有着及其重要的意义。本人以自己的拙见简单探究企业工会目前存在的问题和应对这些问题的方法，促进企业工会得以顺利发展，有效发挥工会组织的特殊作用。
关键词：企业工会；工会发展缺陷；党建
前言
企业工会组织的健康顺利的发展，是目前我国处于社会主义市场经济环境下，影响企业之间能否公平竞争的重要条件。如果企业工会的发展走向歧途，不仅不利于企业之间的公平竞争，还会阻挡企业发展的脚步。就我国目前的国情来看，党建作为企业工会建设的中心是最好的选择，企业工会发展成熟了，这个企业的发展自然也会顺利，整个社会的经济建设也会一路畅通。
一、党建与工会间的关系
中国共产党一直以来都是为了民族和人民的利益而奋斗和服务，中国共产党的发展就代表着我国生产力的发展。企业的工会是按照我国的宪法，由企业工人自主分配任务的工人阶级组成的组织，工会在成立的当天，其工作就是以党建为中心，以四项基本原则作为工作态度，以我国的经济发展为首要目标，所以企业工会是完全符合共产党的要求。党建工作对企业工会的日常工作进行指导，使工会和企业的成长道路严格按照正确的党建的思想成长、坚持以中国共产主义道路发展，还会对工会的发展起到积极的作用，让工会把共产党的利益当做自己的利益目标。另外，可以将优秀的、思想觉悟高的中国共产党员集中起来，然后分派到发展较弱的基层工会，带领基层工会的人民群众，以带动基层工会组织的发展，使基层群众放心的依靠工会，提高企业生产力，最终提高和实现国家的社会经济发展。
二、工会现实发展显现的不足
企业工会的责任就是保证企业职工的切身利益，当职工自身的利益有保障时，职工才会全身心的为企业贡献自己的力量，使企业更好地发展。不过，以我国目前工会的现状来看，这个群众组织还是表现出很多不完善的地方，这些问题会拖慢工会的成长，工会晚一天成熟，企业工人的利益就不易得到保障。举个例子，2008年爆发了世界性的金融危机，由于我国工会发展不成熟，企业继续发展困难，导致中国的经济发生了比较大的波动。很多企业倒闭，企业的职工面临失业；有的企业苟延残喘，由于资金不能周转，内部职工的工资福利一拖再拖，工对待工作产生了消极情绪，也因为这个原因，企业工会没有了资金支撑，也无法保障职工的权益，很难生存下去，形成了恶性循环。因为受到我国特色社会主义道路的影响，形成了具有中国特色的社会主义市场经济，这也同样影响了工会成员的思想，由原来不敢创新、没有自主想法到变得想法大胆起来、向往自由，并且可以做到独立思考，自主发展。不过任何事情的改变都具有双面性，好的一面是职工对待工作更加积极，更能发挥自己的能力，为企业发展作出贡献；不利的一面是有的职工太过自由，以至于公司内部的规章制度对他来说就是无形的，完全按照自己的想法来，不会与集体合作，特立独行，这样的情况不仅没有为企业带来利益，还有可能会为企业带来不可估量的损失。还有一些职工只为谋取企业给予的经济利益而工作，受拜金主义思想影响，如若哪天企业不再发放经济方面的福利，这些职工的工作就会懈怠甚至不去完成工作，这样也会造成企业不能顺利的发展。所以，由于社会的开放，工会内部成员的思想也会变得多元化，有好也有坏，如果控制不好就会直接的对工会的成长带来影响。
三、利用党建工作促进工会发展的具体策略
（一）把党建工作中的先进思想与工会发展相融合
为了使企业工会健康的成长，更好的去为职工维护合法权益，保证企业顺利发展，工会的现阶段发展道路就必须坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指引，以党建带工建为工作的中心和重心，要将工会的发展与党建的先进思想融会贯通。所以工会日常要做到以下两个方面：第一，必须保证中国共产党为企业的领头羊。因为在我国特色社会主义的环境下，中国共产党带领企业走的发展道路是正确的发展方向。第二，企业工会的政治立场要和党组织的政治立场保持高度一致，工会的建设必须坚持以党建为中心，并在工会组织的内部活动中贯彻党建的思想。只有将中国共产党的优良作风作为工会工作日常活动的标准，工会组织才能更好地发展，更快的成熟，为企业职工的合法权益做贡献，引导企业走向光明的前途。
（二）在党的思想政治建设方面提高力度
只有群众思想的高度不断提高，群众才会将党的思想带到日常工作中去，才会意识到以党建为中心的工会发展是有多重要。由此看出，工会的工作思想就必须坚持以毛泽东思想、邓小平理论、三个代表、科学发展观、习近平新时代中国特色社会主义思想为指导思想，只有这样，工会的思想才会带动企业职工的思想，企业才会自觉将党的思想作为本企业思想的奋斗目标，处处维护党的思想，这樣企业不仅更快速的成熟，还会获得更多的经济利益，有了经济支撑，工会的发展也会健康快速的成熟，维护了职工的合法权益，形成了良性循环。总而言之，把中国共产党的思想和以党建为中心的企业建设作为每个企业工作的起点，才能使工会与党组织之间的联系更密切，更充分的发挥党组织对工会的作用，促使企业工会与时俱进，更加成熟。
（三）加强培养工会组织领导干部
在工会组织发展的过程中，也不能一味的只坚持发展工会思想，培养优秀的党员干部也是重中之重。优秀的党员干部不仅可以带动工会的发展，还能在企业中发展更多的优秀共产党人才，起到带头作用，在完善工会作用的同时，推动了企业的发展。党员干部还要与工会领导积极合作，开展以党建思想为中心的工会活动，更好地维护职工的权益，实现党组织与企业、企业工会之间的双赢。
四、结语
总之，我们要不断的推动党建工作的建设和发展，用创新精神更加有效的做好党建工作，进一步完善各项制度、坚持党务依法公开、促进创新升级，将新时代党建工作平台一步步融入广大干部职工的工作和生活，切实发挥好工会组织作为党联系群众的桥梁纽带作用，进而引导和推动企业工会工作的和谐健康发展。
参考文献
[l]陈现朝.新媒体下党建工作的思考[A].2014年优秀论文研究成果集[C]，2014.10
[2]徐听.边疆民族地区基层党建工作创新研究[D].云南大学，2013.5
[3]郭晓波.论独立学院的学生党建工作[D].河北师范大学，2012.4
（作者单位：国家电投集团广东电力有限公司）
关键词：企业工会；工会发展缺陷；党建
前言
企业工会组织的健康顺利的发展，是目前我国处于社会主义市场经济环境下，影响企业之间能否公平竞争的重要条件。如果企业工会的发展走向歧途，不仅不利于企业之间的公平竞争，还会阻挡企业发展的脚步。就我国目前的国情来看，党建作为企业工会建设的中心是最好的选择，企业工会发展成熟了，这个企业的发展自然也会顺利，整个社会的经济建设也会一路畅通。
一、党建与工会间的关系
中国共产党一直以来都是为了民族和人民的利益而奋斗和服务，中国共产党的发展就代表着我国生产力的发展。企业的工会是按照我国的宪法，由企业工人自主分配任务的工人阶级组成的组织，工会在成立的当天，其工作就是以党建为中心，以四项基本原则作为工作态度，以我国的经济发展为首要目标，所以企业工会是完全符合共产党的要求。党建工作对企业工会的日常工作进行指导，使工会和企业的成长道路严格按照正确的党建的思想成长、坚持以中国共产主义道路发展，还会对工会的发展起到积极的作用，让工会把共产党的利益当做自己的利益目标。另外，可以将优秀的、思想觉悟高的中国共产党员集中起来，然后分派到发展较弱的基层工会，带领基层工会的人民群众，以带动基层工会组织的发展，使基层群众放心的依靠工会，提高企业生产力，最终提高和实现国家的社会经济发展。
二、工会现实发展显现的不足
企业工会的责任就是保证企业职工的切身利益，当职工自身的利益有保障时，职工才会全身心的为企业贡献自己的力量，使企业更好地发展。不过，以我国目前工会的现状来看，这个群众组织还是表现出很多不完善的地方，这些问题会拖慢工会的成长，工会晚一天成熟，企业工人的利益就不易得到保障。举个例子，2008年爆发了世界性的金融危机，由于我国工会发展不成熟，企业继续发展困难，导致中国的经济发生了比较大的波动。很多企业倒闭，企业的职工面临失业；有的企业苟延残喘，由于资金不能周转，内部职工的工资福利一拖再拖，工对待工作产生了消极情绪，也因为这个原因，企业工会没有了资金支撑，也无法保障职工的权益，很难生存下去，形成了恶性循环。因为受到我国特色社会主义道路的影响，形成了具有中国特色的社会主义市场经济，这也同样影响了工会成员的思想，由原来不敢创新、没有自主想法到变得想法大胆起来、向往自由，并且可以做到独立思考，自主发展。不过任何事情的改变都具有双面性，好的一面是职工对待工作更加积极，更能发挥自己的能力，为企业发展作出贡献；不利的一面是有的职工太过自由，以至于公司内部的规章制度对他来说就是无形的，完全按照自己的想法来，不会与集体合作，特立独行，这样的情况不仅没有为企业带来利益，还有可能会为企业带来不可估量的损失。还有一些职工只为谋取企业给予的经济利益而工作，受拜金主义思想影响，如若哪天企业不再发放经济方面的福利，这些职工的工作就会懈怠甚至不去完成工作，这样也会造成企业不能顺利的发展。所以，由于社会的开放，工会内部成员的思想也会变得多元化，有好也有坏，如果控制不好就会直接的对工会的成长带来影响。
三、利用党建工作促进工会发展的具体策略
（一）把党建工作中的先进思想与工会发展相融合
为了使企业工会健康的成长，更好的去为职工维护合法权益，保证企业顺利发展，工会的现阶段发展道路就必须坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指引，以党建带工建为工作的中心和重心，要将工会的发展与党建的先进思想融会贯通。所以工会日常要做到以下两个方面：第一，必须保证中国共产党为企业的领头羊。因为在我国特色社会主义的环境下，中国共产党带领企业走的发展道路是正确的发展方向。第二，企业工会的政治立场要和党组织的政治立场保持高度一致，工会的建设必须坚持以党建为中心，并在工会组织的内部活动中贯彻党建的思想。只有将中国共产党的优良作风作为工会工作日常活动的标准，工会组织才能更好地发展，更快的成熟，为企业职工的合法权益做贡献，引导企业走向光明的前途。
（二）在党的思想政治建设方面提高力度
只有群众思想的高度不断提高，群众才会将党的思想带到日常工作中去，才会意识到以党建为中心的工会发展是有多重要。由此看出，工会的工作思想就必须坚持以毛泽东思想、邓小平理论、三个代表、科学发展观、习近平新时代中国特色社会主义思想为指导思想，只有这样，工会的思想才会带动企业职工的思想，企业才会自觉将党的思想作为本企业思想的奋斗目标，处处维护党的思想，这樣企业不仅更快速的成熟，还会获得更多的经济利益，有了经济支撑，工会的发展也会健康快速的成熟，维护了职工的合法权益，形成了良性循环。总而言之，把中国共产党的思想和以党建为中心的企业建设作为每个企业工作的起点，才能使工会与党组织之间的联系更密切，更充分的发挥党组织对工会的作用，促使企业工会与时俱进，更加成熟。
（三）加强培养工会组织领导干部
在工会组织发展的过程中，也不能一味的只坚持发展工会思想，培养优秀的党员干部也是重中之重。优秀的党员干部不仅可以带动工会的发展，还能在企业中发展更多的优秀共产党人才，起到带头作用，在完善工会作用的同时，推动了企业的发展。党员干部还要与工会领导积极合作，开展以党建思想为中心的工会活动，更好地维护职工的权益，实现党组织与企业、企业工会之间的双赢。
四、结语
总之，我们要不断的推动党建工作的建设和发展，用创新精神更加有效的做好党建工作，进一步完善各项制度、坚持党务依法公开、促进创新升级，将新时代党建工作平台一步步融入广大干部职工的工作和生活，切实发挥好工会组织作为党联系群众的桥梁纽带作用，进而引导和推动企业工会工作的和谐健康发展。
参考文献
[l]陈现朝.新媒体下党建工作的思考[A].2014年优秀论文研究成果集[C]，2014.10
[2]徐听.边疆民族地区基层党建工作创新研究[D].云南大学，2013.5
[3]郭晓波.论独立学院的学生党建工作[D].河北师范大学，2012.4
（作者单位：国家电投集团广东电力有限公司）