【摘 要】
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建筑施工企业在我国国民经济中占有重要地位,在这种形势下,人才竞争变得越来越重要.因此,建筑企业要想在这个严峻的市场中立于不败之地,就必须充分重视资源管理.文章主要分析了当代建筑企业人力资源管理的现状,提出了解决相关问题的策略.
【机 构】
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四川农业大学,四川 成都 625014
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建筑施工企业在我国国民经济中占有重要地位,在这种形势下,人才竞争变得越来越重要.因此,建筑企业要想在这个严峻的市场中立于不败之地,就必须充分重视资源管理.文章主要分析了当代建筑企业人力资源管理的现状,提出了解决相关问题的策略.
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