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人力资源是企业最为重要的资源之一，是企业的核心竞争力之一。战略性人力资源管理就是系统地把企业人力资源管理同企业战略目标联系起来，其核心就在于通过有计划的人力资源开发与管理活动，加快企业战略目标的实现。
浅议企业实施战略性人力资源管理的策略
【摘 要】
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人力资源是企业最为重要的资源之一，是企业的核心竞争力之一。战略性人力资源管理就是系统地把企业人力资源管理同企业战略目标联系起来，其核心就在于通过有计划的人力资源开发
【机 构】
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河南省交通科学技术研究院有限公司人力资源部
【出 处】
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河南财政税务高等专科学校学报
【发表日期】
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2008年1期
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