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叶圣陶说:“什么是教育?简单一句话,就是要养成好习惯。”孩子小时候,正是培养好习惯的最佳时期。教师就是要想尽各种方法,发扬学生的优点,改正不足,使“魔”入“道”。
“道”一:制定规章制度,约束学生
“没有规矩,不成方圆”。除了学校的规章制度外,我班还制定了一些特殊的规章制度。如“上课上厕所被罚写一篇田字”。由于我班孩子年龄小,有一些特别淘气的学生,借上厕所的机会,游耍一番,不仅耽误正常授课,还可能出现危险。但是学生请假,又不能不给,真怕出现不良后果。怎么办?我灵机一动,想到了一个高招—“上课时间上厕所罚写一篇田字”。为此,我特别上了一节班会课,提醒学生下课先上厕所。你还别说,这一招真见效,那以后,除非真的有必要,上课时间上厕所的人确实很少了。
“道”二:通过团队力量,引领学生
一个班中的学生,要有集体荣誉感,整个班在各方面的表现才会优秀。为了培养学生的集体荣誉观念,我也是煞费苦心。
我班淘气的男生特别多,这群男生下课总往一起凑,你推我打,玩玩土,玩玩树枝。每节上课前,我都得先处理一些课下闹事的学生。我讲的是口干舌燥,他们该怎么样还是怎么样。我一看,得让他们下课有事可做,就让他们下课必须拿活动用具才能出去玩(大部分学生都带跳绳)。我发现我和他们一起跳,他们还挺认真,他们一离开我的眼皮底下,不得了了,拿跳绳勒人,用绳头甩人,有几个学生身上都被勒青了,没办法,只好让犯错误的学生下课时在教室里反省。那些听话的学生,一下课就练跳绳,越练越厉害,这几个淘气的小子与他们的差距也越来越大。于是,我组织学生举行跳绳比赛。这个活动所有项目都采取团体合作的形式举行,如:?“团体个数跳绳 ”、 “团体跳绳接力” 等。分组练习时,那些淘小子为了不给小组抹黑,也勉为其难地练了起来。这次活动用去大约四周的班会和科文活动时间,收到了很好的效果,下课打闹的少了,进行正常活动的多了。
“道”三:冷热搭配处理,磨合学生。
每个学生都有各自的特点,只要不至于影响大局,我们可以让其自然发展。但是有的学生个性就“太刺儿”,老师处理不好就会影响其他学生,也会影响这个孩子的一生。
我班比较“刺儿”的学生,要属任泽均了,刚上学不几天,就跟同学吵个遍,打出了“名气”。每次批评他,他都把责任推卸给别人,“谁让他先气我”“我又不是故意的”……说服教育无济于事,来点吓唬她的,他是老师家的孩子,明白的事太多,真头疼。我发现同学们都不喜欢跟他玩,便计上心头。上课了,有个活动的环节,需要两人合作。我让学生自己找伙伴,那时我班46个人,两个人一组正好,可剩下的那名同学说什么都不跟他一组,还说:“任泽均太烦人了……”这可伤了他的自尊心。事后,我帮他分析出现这种后果的原因。这以后,他虽然还是错事连连,但认错态度好多了,不再一味推卸责任了。
二十来年的班主任经验,让我明白了,在班级管理中,我们这些老师只要是善于动脑筋,这些“小刺儿头”“小魔头”就会顺着我们的“道”走,正所谓“魔”高一尺,“道”高一丈!
“道”一:制定规章制度,约束学生
“没有规矩,不成方圆”。除了学校的规章制度外,我班还制定了一些特殊的规章制度。如“上课上厕所被罚写一篇田字”。由于我班孩子年龄小,有一些特别淘气的学生,借上厕所的机会,游耍一番,不仅耽误正常授课,还可能出现危险。但是学生请假,又不能不给,真怕出现不良后果。怎么办?我灵机一动,想到了一个高招—“上课时间上厕所罚写一篇田字”。为此,我特别上了一节班会课,提醒学生下课先上厕所。你还别说,这一招真见效,那以后,除非真的有必要,上课时间上厕所的人确实很少了。
“道”二:通过团队力量,引领学生
一个班中的学生,要有集体荣誉感,整个班在各方面的表现才会优秀。为了培养学生的集体荣誉观念,我也是煞费苦心。
我班淘气的男生特别多,这群男生下课总往一起凑,你推我打,玩玩土,玩玩树枝。每节上课前,我都得先处理一些课下闹事的学生。我讲的是口干舌燥,他们该怎么样还是怎么样。我一看,得让他们下课有事可做,就让他们下课必须拿活动用具才能出去玩(大部分学生都带跳绳)。我发现我和他们一起跳,他们还挺认真,他们一离开我的眼皮底下,不得了了,拿跳绳勒人,用绳头甩人,有几个学生身上都被勒青了,没办法,只好让犯错误的学生下课时在教室里反省。那些听话的学生,一下课就练跳绳,越练越厉害,这几个淘气的小子与他们的差距也越来越大。于是,我组织学生举行跳绳比赛。这个活动所有项目都采取团体合作的形式举行,如:?“团体个数跳绳 ”、 “团体跳绳接力” 等。分组练习时,那些淘小子为了不给小组抹黑,也勉为其难地练了起来。这次活动用去大约四周的班会和科文活动时间,收到了很好的效果,下课打闹的少了,进行正常活动的多了。
“道”三:冷热搭配处理,磨合学生。
每个学生都有各自的特点,只要不至于影响大局,我们可以让其自然发展。但是有的学生个性就“太刺儿”,老师处理不好就会影响其他学生,也会影响这个孩子的一生。
我班比较“刺儿”的学生,要属任泽均了,刚上学不几天,就跟同学吵个遍,打出了“名气”。每次批评他,他都把责任推卸给别人,“谁让他先气我”“我又不是故意的”……说服教育无济于事,来点吓唬她的,他是老师家的孩子,明白的事太多,真头疼。我发现同学们都不喜欢跟他玩,便计上心头。上课了,有个活动的环节,需要两人合作。我让学生自己找伙伴,那时我班46个人,两个人一组正好,可剩下的那名同学说什么都不跟他一组,还说:“任泽均太烦人了……”这可伤了他的自尊心。事后,我帮他分析出现这种后果的原因。这以后,他虽然还是错事连连,但认错态度好多了,不再一味推卸责任了。
二十来年的班主任经验,让我明白了,在班级管理中,我们这些老师只要是善于动脑筋,这些“小刺儿头”“小魔头”就会顺着我们的“道”走,正所谓“魔”高一尺,“道”高一丈!