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高校人事管理者的服务承诺意识包括显性服务意识和隐性服务意识两部分。显性服务体现在人事管理者的时间管理和健康心态两大方面，隐性服务则体现在人事管理者的健康管理和终身学习两大方面。两者密切关联，互为补充，共同构筑了人事管理者的服务承诺意识。
高校人事管理者的服务承诺意识
【摘 要】
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高校人事管理者的服务承诺意识包括显性服务意识和隐性服务意识两部分。显性服务体现在人事管理者的时间管理和健康心态两大方面，隐性服务则体现在人事管理者的健康管理和终身
【机 构】
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广东医学院
【出 处】
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长春大学学报
【发表日期】
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2009年12期
【基金项目】
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广东高等学校研究项目（GXRG06093）
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