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融资租赁业务是有效配置融资资金资源、设备资源、人力资源等资源的新型金融产业,具有融资和融物的双重属性。随着我国经济一体化和改革开放的发展不断发展推进,融资租赁作为一种灵活的市场配置资源的有效机制和金融手段,在推动产业结构升级、优化服务经济、规避控制风险方面起到了极为重要的作用。本文从融资租赁业务概述,针对当前融资租赁业务的发展现状和存在问题,从理念创新、机构创新等角度对融资租赁业务提出创新与发展进行了探讨。
一、融资租赁业务概述
融资租赁是指实质上转移与资产所有权相关的全部或大部分风险和报酬的租赁。出租人根据承租人对租赁物件的特定要求和对供货人的选择,出资向供货人购买租赁物件,并租给承租人使用,承租人则分期向出租人支付租金,在租赁期内租赁物件的所有权属于出租人所有,承租人拥有租赁物件的使用权。融资租赁业务涉及出租人、承租人和供货人等多方面,由于融资租赁业务对企业资信和担保的要求不高,融资期限长,融资方式灵活,还款压力小并兼具税收优惠的特点,适合市场前景良好却难于解决自身融资难题的生产、加工型小企业,对于缓解中小企业融资困难、优化经济发展方式具有重要作用。 随着中国经济的持续发展,积极发展融资租赁业务是现代经济持续健康发展的必然选择。
二、当前融资租赁业务创新的发展现状和存在问题
融资租赁业务在我国发展的四十年时间为我国经济发展做出了巨大贡献,在理论发展和实践深度上都取得了一定的成果,但由于融资租赁业务在我国起步晚,起点低,融资租赁业务在创新方面中仍存在许多的问题亟待创新,具体表现在以下几个方面:
(一)理念不清晰。融資租赁在我国发展时间短,融资租赁企业本身对融资租赁业务的性质和功能认识不足认定标准不统一、职能定位模糊、行业归属困扰等认识上的偏差对使得资租赁业务严重偏离租赁主业。融资租赁企业经营主体资格的认定缺失使得融资租赁业务处理缺乏系统、有效的科学理论指导和总结,盲目无续、忽略统筹的管理不仅使得融资租赁业务效益不高、面临较大风险,更不能奢谈融资租赁的创新与健康持续发展。
(二)融资渠道窄。融资租赁企业在外部创新环境中与银行、其他非银行金融机构的合作中仍沿袭传统管理模式,只限于银行贷款、股东资本金的筹措,不重视不同金融产品之间的合作和组合研究应用融资渠道窄、融资模式单一化,没有发挥融资租赁的灵活性,无法 为融资租赁行业提供充足稳定的资金来源。
(三)内部创新能力不足。由于社会关注度低、少有设置专门的课程培养专业人才, 导致融资租赁从业人员由于自身缺乏系统的专业知识和创新理念限制、租赁的理论和运用性研究不够,不能在租赁合同条款上体现融资租赁的内部创新,不能有效结合企业特点及业务管理要求在租赁种类、期限、租金支付、标的物维修等具体合同条款进行有效沟通,阻碍了融资租赁业务有效创新。
三、创新与发展融资租赁业务的有效措施
(一)理论创新与业务模式创新相结合。融资企业要借鉴国外先进管理经验的学习和实践,转变传统财产观,针对市场需求开展不同于传统回租、直租、 转租等形式的新型功能业务模式、融资租赁业务组合的创新。
(二)机构创新,促进内部创新能力提升。融资租赁企业要在合同拟定时企业要综合考虑业务特点及要求,通过租赁合同的设计创新对融资风险和收益进行优化调整,融资租赁企业可以就信用条件、继续和终止租赁协议的选择权、租赁物期满处理等具体的合同条款做出不同于简单租赁的柔性安排, 以活化融资租赁管理。
(三)提高人员专业化水平。高水平的管理创新离不开专业化人才的创新实践。社会要加强从业人员专业知识及实践能力的创新培训,一方面拓宽引进具有资产评估、会计、企业管理、资产专业知识的各种高级技术人才渠道,聘请专业人才,发挥专业优势,通过在实践中的交流和学习提升整体创新能力;另一方面加强系统化、常规化的培训,借助信息化网络管理手段科学分析决策提升人员专业水平
四、结语
融资租赁作为一种将“融资"与“融物"结合为一体的新型融资手段,对于产业结构调整和经济转型升级具有重大意义,融资企业要加大力度提升融资租赁业务的创新与发展能力,融资企业要强化创新思想,扎实将理论创新与业务创新组合、通过租赁合同的创新细化、培训专业人才和引进高级技术人才促进融资租赁业务创新能力的发展,保证融资租赁业务的持续健康发展。(作者单位为哈银金融租赁有限责任公司)
一、融资租赁业务概述
融资租赁是指实质上转移与资产所有权相关的全部或大部分风险和报酬的租赁。出租人根据承租人对租赁物件的特定要求和对供货人的选择,出资向供货人购买租赁物件,并租给承租人使用,承租人则分期向出租人支付租金,在租赁期内租赁物件的所有权属于出租人所有,承租人拥有租赁物件的使用权。融资租赁业务涉及出租人、承租人和供货人等多方面,由于融资租赁业务对企业资信和担保的要求不高,融资期限长,融资方式灵活,还款压力小并兼具税收优惠的特点,适合市场前景良好却难于解决自身融资难题的生产、加工型小企业,对于缓解中小企业融资困难、优化经济发展方式具有重要作用。 随着中国经济的持续发展,积极发展融资租赁业务是现代经济持续健康发展的必然选择。
二、当前融资租赁业务创新的发展现状和存在问题
融资租赁业务在我国发展的四十年时间为我国经济发展做出了巨大贡献,在理论发展和实践深度上都取得了一定的成果,但由于融资租赁业务在我国起步晚,起点低,融资租赁业务在创新方面中仍存在许多的问题亟待创新,具体表现在以下几个方面:
(一)理念不清晰。融資租赁在我国发展时间短,融资租赁企业本身对融资租赁业务的性质和功能认识不足认定标准不统一、职能定位模糊、行业归属困扰等认识上的偏差对使得资租赁业务严重偏离租赁主业。融资租赁企业经营主体资格的认定缺失使得融资租赁业务处理缺乏系统、有效的科学理论指导和总结,盲目无续、忽略统筹的管理不仅使得融资租赁业务效益不高、面临较大风险,更不能奢谈融资租赁的创新与健康持续发展。
(二)融资渠道窄。融资租赁企业在外部创新环境中与银行、其他非银行金融机构的合作中仍沿袭传统管理模式,只限于银行贷款、股东资本金的筹措,不重视不同金融产品之间的合作和组合研究应用融资渠道窄、融资模式单一化,没有发挥融资租赁的灵活性,无法 为融资租赁行业提供充足稳定的资金来源。
(三)内部创新能力不足。由于社会关注度低、少有设置专门的课程培养专业人才, 导致融资租赁从业人员由于自身缺乏系统的专业知识和创新理念限制、租赁的理论和运用性研究不够,不能在租赁合同条款上体现融资租赁的内部创新,不能有效结合企业特点及业务管理要求在租赁种类、期限、租金支付、标的物维修等具体合同条款进行有效沟通,阻碍了融资租赁业务有效创新。
三、创新与发展融资租赁业务的有效措施
(一)理论创新与业务模式创新相结合。融资企业要借鉴国外先进管理经验的学习和实践,转变传统财产观,针对市场需求开展不同于传统回租、直租、 转租等形式的新型功能业务模式、融资租赁业务组合的创新。
(二)机构创新,促进内部创新能力提升。融资租赁企业要在合同拟定时企业要综合考虑业务特点及要求,通过租赁合同的设计创新对融资风险和收益进行优化调整,融资租赁企业可以就信用条件、继续和终止租赁协议的选择权、租赁物期满处理等具体的合同条款做出不同于简单租赁的柔性安排, 以活化融资租赁管理。
(三)提高人员专业化水平。高水平的管理创新离不开专业化人才的创新实践。社会要加强从业人员专业知识及实践能力的创新培训,一方面拓宽引进具有资产评估、会计、企业管理、资产专业知识的各种高级技术人才渠道,聘请专业人才,发挥专业优势,通过在实践中的交流和学习提升整体创新能力;另一方面加强系统化、常规化的培训,借助信息化网络管理手段科学分析决策提升人员专业水平
四、结语
融资租赁作为一种将“融资"与“融物"结合为一体的新型融资手段,对于产业结构调整和经济转型升级具有重大意义,融资企业要加大力度提升融资租赁业务的创新与发展能力,融资企业要强化创新思想,扎实将理论创新与业务创新组合、通过租赁合同的创新细化、培训专业人才和引进高级技术人才促进融资租赁业务创新能力的发展,保证融资租赁业务的持续健康发展。(作者单位为哈银金融租赁有限责任公司)