探讨影响人力资源管理培训效果的因素

来源 :百科论坛电子杂志 | 被引量 : 0次 | 上传用户:kikox3
下载到本地 , 更方便阅读
声明 : 本文档内容版权归属内容提供方 , 如果您对本文有版权争议 , 可与客服联系进行内容授权或下架
论文部分内容阅读
当前,是一个快速发展的时代,人力资源的管理显得非常重要.在信息化高度发达的今天,一个企业的人力资源管理模式,对于整个企业的长远发展是至为重要.因此,我们需要高度重视企业人力资源的管理,不断提高人力资源管理培训的效果,总结人力资源管理培训中遇到的重点和难点问题.
其他文献
国有企业要完成国有资产在市场环境下保值增值的任务,“党建工作”与“生产经营”二者缺一不可,既要确保企业发展方向正确,又要创造最佳经济效益,两个都是“硬指标”.如何更
针对新时期石油企业内的党建思想政治工作开展问题,本次研究结合石油企业内党建思想政治工作的开展现状,首先对该项工作中存在的问题进行全面的分析,提出做好此方面工作的相
外文局图书版权贸易小组对加拿大、西班牙和俄罗斯的三家出版社进行了采访和探究,以了解当地的读者阅读习惯、题材喜好以及当地特别的沟通或文化习惯.
为了稳固国有企业在我国经济社会中的支柱地位,保障我国经济社会持续、稳定、健康发展,在国内外市场竞争越来越激烈的今天,如何吸引并留住优秀人才,如何合理配置使用、培养开
财务会计管理是铁路局管理中的重要环节之一,其管理实效性直接影响着铁路局的经济效益.随着科学技术的迅速发展,铁路财务会计管理系统也引入了信息技术,虽然信息技术能够提高
办公室的综合管理效率是影响企业发展的重要因素,随着市场的开放发展,企业为了适应新一代市场竞争的需求,需要优化办公室管理效率.在这种情况下,办公室管理效率是影响企业开
互联网信息时代,新的交易模式促进了仓储物流行业的快速发展,物流仓储作业的安全性受到了越来越多的关注.仓储和物流系统成了企业物流系统中必不可少的子系统,物流运营环节的
人力资源管理在国企单机中所占据的地位比较高,人力资源管理本就是一门深奥的学问,在企业发展和运行中是不可缺少的,但在人力资源管理中,依旧要关注思想政治工作的落实.对于
现代社会建设离不开电力系统发展,人们对电能的实际需求较大,电力资源需求量不断增多,国家需重视电力需求量的增长,加强电厂质量及安全管理建设,这对于促进现代化社会发展有
从本质上来看,微服务架构其实就是一项在云端部署应用和服务的新型技术.此外,微服务架构具备了很强的适用性、实效性,能够在其独立开发的程序中使用,继而借助于微型设备与HTT