刍议如何提升小学行政管理能力的有效措施

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  摘 要:随着中国教育事业的发展,虽说实行九年义务已经很多年了,但作为基础阶段的小学,学校应该更加负责任的去对每一位同学进行基础建设,让他们的不同方面都能得到良好的发展。行政管理可能与教学没有太大的直接联系,但其中也有着密不可分的关系,良好的行政管理能够对教学质量起到一定的促进作用,对老师的专业素质的提升有着不同凡响的力量,只有质量和素质不断提升,才能规范同学们的生活和学习环境。本文就主要分析了在现在的小学教育中,应该如何去提升小学行政管理能力,怎样去帮助小学教育的发展。
  关键词:迫在眉睫;核心标准;素质培养;管理制度
  我国一直沿用的是应试教育,这样的教育在如今的新课改之下好像产生了很多的问题,主要问题都是暴露在管理方面,还有就是师生、家长、校领导沟通等方面,这些问题产生的主要原因就是班级文化建设并不完善,让学校的文化氛围不够浓厚,使得教学的质量也无法达到新课改的要求。因此,加强小学行政管理就成了学校建设的必然选择,相关部分应该对此引起重视,不断完善其管理制度,为提升素质教育打下夯实的基础。
  一、行政管理中存在的问题
  第一,学校主要人物是由老师和同学们组成,而教学质量的高低会从同学们的身上直接突显出来,从当前的形成管理来看,存在的一大问题就是老师对于同学们的要求太高,总是一味的去要求同学们要达到什么样的要求,对于结果过于重视,往往遗忘了自己只是教学中的引导人,不是住在人,如果老师在教学中总是一副高高在上的姿态,那么这样的教学就是不成功的。此外,现在的行政管理制度是不完善的,在管理中总是一味的去模仿别人,并没有自己的管理特色,这就让管理失去了一定的原则性,使得管理在很多时候出现了重复性,这就降低了管理的实施效果。
  第二,学校在进行管理的时候,对于硬件设施的配备并不到位,学校一位小学阶段的孩子不需要那么完善的教育设备,只要学好文化课就好,这样的观念是不正确的。从当前管理来看,很多学校在管理上都是采取强制性,让同学们失去了在课堂中的主体位置,老师也常常带着有色眼镜看人,师生之间严重缺乏沟通,这样的管理在教学中并不会受到任何人的欢迎,这让行政管理缺乏一定的严谨性。
  第三,任何行政管理制度都离不开监督,监督虽然不是最重要的环节,但是它却是并不可少的部分,制度的出台只是为了更好的去要求和规范同学们,同学们能否自觉的进行遵守仍然需要相关人员进行监督,只有在良好的监督下,才能更高效的执行制度。但是目前对于监督方面并没有做到位,即便是制度已形成一个体系,但是在实施中要么问题重重,要么根本无法展开,这就是去了行政管理的真正价值。
  二、提升行政管理能力的主要方法
  1.转变管理观念,彻底改革
  做任何一件事情必然先要有它的大纲,只有大方向存在,才不会走偏,学校的领导和老师应该先转变自己的管理理念,时刻從同学们的角度出发,学会站在他们的角度思考问题。坚持以人为本的原则,诚心的为同学们进行服务,不断提升他们的主动性,让他们把学校看成是除了自己家以外最亲近的地方,既而从心里爱上学校和学习,在实际教学中,学校还应该对及时出现的问题进行制度的完善。
  2.进行管理教育评价,全方位打分
  在学校的管理方面,方方面面都要照顾到,从一点一滴的小事做起,老师应该时刻注意到同学们遇到的困难。在小学阶段,很多孩子的成绩一直提不上去,这些主要是因为家庭、学校和孩子三方面造成的,这个阶段的孩子都比较贪玩儿,在学习和生活中遇到问题也不会独立去解决,严重缺乏一定的管理和关心。因此,学校应该注意这一点,不能用成绩来区分同学们的好坏,而是给他们一个可以展现自我特长的平台,更加全面的去了解他们的优缺点,找到他们身上的闪光点,这样一来,同学们才会对学校产生归属感。
  3.科学制定制度,完善管理
  学校在制定管理制度的时候,一定要根据同学们和老师当前的状况,虚心的去接受老师提出的意见和建议,走亲民路线,给同学们创设一个和谐的学习氛围。例如:学校可以定期展开一些趣味活动,让同学们之间加强合作,学会从这些活动中去体会团体带来的乐趣,比如春游、智力开发等活动,这些活动都要根据同学们的情况进行详细制定,让管理面面俱到。此外,随着网络的发展,学校在管理上可以利用网络的便捷性,进行网络教学和辅导,这样不仅能够提升老师教学的能力,还能提高同学们的效率。例如:学校可以建立自己的官网,开设微信公众平台,让家长能够在这个平台上看到学校的一举一动,对于学校有什么意见和建议也可以在这个平台上及时提出来,让家庭和学校时刻保持联系。全方位的对同学们进行评比和打分。
  三、结论
  根据以上的阐述和分析,在小学行政管理制度中,如果只是单纯的依靠学校来完善是完全不可能的,而是需要领导、师生和家长各方面共同努力,鼓励老师和家长积极的参与到行政管理中,在校给同学们创设和谐的学习环境,在家给同学们创设舒适的生活环境。只有这样,才能逐渐提高教学的质量,提升师资队伍力量,规范学校教学环境。
  参考文献
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