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似乎是华为公司的"过劳死"风波和"床垫"文化将社会一直潜在的过劳问题带出水面,企业如何直视过劳现象,员工如何自我调节,本文从理论角度予以阐述。
透析“过劳”的背后
【摘 要】
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似乎是华为公司的"过劳死"风波和"床垫"文化将社会一直潜在的过劳问题带出水面,企业如何直视过劳现象,员工如何自我调节,本文从理论角度予以阐述。
【机 构】
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中南财经政法大学工商管理学院05级湖北武汉430074
【出 处】
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商情：科学教育家
【发表日期】
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2008年6期
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