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党的十九大发出了“培育具有全球竞争力的世界一流企业”的号令,一流的企业需要一流的人才,没有人才,一切归零。本文从人才战略、管控模式以及职能管理三方面分析世界一流企业人力资源管理的典型特征,提出企业人力资源管理关键要素指标。
世界一流企业人力资源管理要素及指标构建
【摘 要】
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党的十九大发出了“培育具有全球竞争力的世界一流企业”的号令,一流的企业需要一流的人才,没有人才,一切归零。本文从人才战略、管控模式以及职能管理三方面分析世界一流企
【机 构】
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石油化工管理干部学院
【出 处】
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石油化工管理干部学院学报
【发表日期】
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2019年4期
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