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目前，我国经济进入发展新常态，受经济发展趋势影响，我国大学生就业形势较为严峻。因此，高校要创新学生就业及创业教育模式，构建以实践能力与职业素养为核心的教育模式，进而帮助大学生毕业后顺利实现就业。
新经济常态下，我国经济结构和产业结构发生了重大的变革，社会就业结构也随之发生变化，大学生面临的就业形势更为严峻。现阶段，高校就业指导和创业教育模式较为落后，还没有形成科学的体系。高校就业教育没有跟上时代和市场的变化，就业指导缺乏针对性，国家政策支持力度不足，高校就业教育投入不足，都制约着大学生的就业和创业。有效解决大学生就业问题有助于建立稳定的社会秩序，经济新常态下，要开拓大学生就业市场，为大学生就业创造优质的环境。
一、当代大学生就业的特点
（一）大学生对就业期望较高
当前，毕业的大学生大多数都是90后，一般都是独生子女，家庭生活条件有所改善，备受长辈宠爱，思维较为活跃。这些学生在生活中和学习中比较自信，对未来比较自信，就业期望值较高，对严峻的就业形势认识不够清晰。在目前教学过程中，很多高校过于重视理论教学，忽视对学生专业技能和实际操作能力的培养，大学生普遍存在理论过硬、动手能力较弱、眼高手低的问题，难以满足社会岗位的需求。
（二）大学生就业标准多样化
目前，经济发展趋势、企业用人制度、高校培养模式对于大学生就业影响较大，尤其是我国经济体制改革后，资本主义价值观对当代人的思维方式和价值观念带来的冲击较大，对大学生的就业观念也会产生明显的影响。部分大学生盲目追求经济效益和工作条件，而高校就业指导缺乏针对性。
（三）大学生就业呈现动态化
面对激烈异常的就业市场，大学生就业呈现出动态化的特点，很多学生比较务实，认为应该先就业再择业，不断调整自己的状态以适应社会的实际需要，逐步提升职业能力和素养，进而逐渐找到契合自己能力的岗位。
二、当代大学生就业存在的问题
（一）政府部门的扶持力度不足
当前，对于大学生就业，政府部门的扶持力度相对不足。政府部门的扶持对于大学生就业的作用较大，如果缺乏有效扶持，大学生就业和创业就缺乏基礎保障。部分地区对于大学生就业不够重视，认为社会发展与当代大学生就业关系不大，这制约着大学生的就业和择业。
（二）社会经济发展水平与大学生就业的矛盾
20世纪末起，我国高等院校的规模逐年扩大，每年高校毕业生人数逐渐增加，大学生就业呈现供过于求的状态。作为发展中国家，与发达国家相比，我国还存在很多不足，大学生就业受经济发展、产业结构、劳动力供给等因素的影响。目前，我国经济发展趋于平稳，就业岗位相对有限，大学生就业形势比较严峻。
（三）高校就业与创业指导不够科学
当代大学生就业难与高校就业教育和指导不足有关。部分高校对于学生的就业指导不够科学，没有形成科学的就业创业指导体系，限制了大学生就业能力和职业能力的提升。部分高校虽然开展了大学生就业创业指导教育，但课程设置不够科学，课时安排较少，学生实践不足，严重影响其职业能力和素养的提升。
三、大学生就业路径创新策略
（一）政府加大政策与财政支持力度
首先，国家有关部门要高度重视大学生的就业问题，构建全面的就业管理机制。政府部门要制定相应政策，使高校学生就业具有政策上的保障。同时，政府部门要加大财政投入，对高校就业创业教育提供必要的资金和资源。国家要加强大学生就业的宏观调控，鼓励中小城市吸引外资注入，创造社会工作岗位，为大学生提供就业机会。立法部门要完善相关法律法规，结合当地形势，充分发挥企业作用，建立劳动力市场，为大学生提供择业空间。
（二）高校构建就业创业教育体系
高校要结合本校教学和专业实际，重视大学生就业指导和创业指导，结合当前就业形势，注重提高学生的专业能力和职业素养。高校可以建立就业领导小组，建立大学生就业指导服务部门，建立信息平台，定期发布我国经济发展与产业发展信息、招聘信息，让学生了解各行业发展现状，了解什么行业是未来的潜力行业，进而制定职业规划。高等院校要做好思想政治教育工作，使学生认识到严峻的就业形势。学生必须树立正确的价值观，找准职业定位，化压力为动力，找到适合自己的工作，实现人生价值。
（三）鼓励大学生积极创业
目前，我国十分重视大学生创业，大学生创业有利于增加社会就业岗位，缓解就业压力，同时可以实现学生的人生理想和价值理念。大学生可以多渠道、多形式创业，政府部门要大力扶持大学生就业，从资金、资源上给予保证。例如，部分地方为大学生创业提供三年无利息贷款等业务，旨在鼓励大学生创业。互联网给大学生提供了一个巨大的平台，有的开网店，有的做微商，现在大学生创业有很宽松的空间，大学生要充分利用国家政策和社会融资平台，实现创业目标。
（四）多元化就业，拓宽就业渠道
正所谓条条大路通罗马，就业渠道不是单一的，大学生要建立多元化就业渠道。要根据实际情况灵活做出选择，中小企业、外企都是可选择的对象，不一定非要进入国企单位。另外，可以考公务员，到中西部开辟新岗位，或者回家乡任村官，适合自己的就是最好的。大学生要结合自己的专业、特长和兴趣等选择适合自己的工作岗位，实现自己的价值。
四、结语
要想缓解当前的就业压力，除了大学生主动学习与提高自身素质之外，政府部门、高校、企业的力量不可或缺。当前，我国要全面构建大学生就业扶持体系，为大学生就业与创业提供良好的环境，帮助大学生顺利就业。
（长沙职业技术学院）
新经济常态下，我国经济结构和产业结构发生了重大的变革，社会就业结构也随之发生变化，大学生面临的就业形势更为严峻。现阶段，高校就业指导和创业教育模式较为落后，还没有形成科学的体系。高校就业教育没有跟上时代和市场的变化，就业指导缺乏针对性，国家政策支持力度不足，高校就业教育投入不足，都制约着大学生的就业和创业。有效解决大学生就业问题有助于建立稳定的社会秩序，经济新常态下，要开拓大学生就业市场，为大学生就业创造优质的环境。
一、当代大学生就业的特点
（一）大学生对就业期望较高
当前，毕业的大学生大多数都是90后，一般都是独生子女，家庭生活条件有所改善，备受长辈宠爱，思维较为活跃。这些学生在生活中和学习中比较自信，对未来比较自信，就业期望值较高，对严峻的就业形势认识不够清晰。在目前教学过程中，很多高校过于重视理论教学，忽视对学生专业技能和实际操作能力的培养，大学生普遍存在理论过硬、动手能力较弱、眼高手低的问题，难以满足社会岗位的需求。
（二）大学生就业标准多样化
目前，经济发展趋势、企业用人制度、高校培养模式对于大学生就业影响较大，尤其是我国经济体制改革后，资本主义价值观对当代人的思维方式和价值观念带来的冲击较大，对大学生的就业观念也会产生明显的影响。部分大学生盲目追求经济效益和工作条件，而高校就业指导缺乏针对性。
（三）大学生就业呈现动态化
面对激烈异常的就业市场，大学生就业呈现出动态化的特点，很多学生比较务实，认为应该先就业再择业，不断调整自己的状态以适应社会的实际需要，逐步提升职业能力和素养，进而逐渐找到契合自己能力的岗位。
二、当代大学生就业存在的问题
（一）政府部门的扶持力度不足
当前，对于大学生就业，政府部门的扶持力度相对不足。政府部门的扶持对于大学生就业的作用较大，如果缺乏有效扶持，大学生就业和创业就缺乏基礎保障。部分地区对于大学生就业不够重视，认为社会发展与当代大学生就业关系不大，这制约着大学生的就业和择业。
（二）社会经济发展水平与大学生就业的矛盾
20世纪末起，我国高等院校的规模逐年扩大，每年高校毕业生人数逐渐增加，大学生就业呈现供过于求的状态。作为发展中国家，与发达国家相比，我国还存在很多不足，大学生就业受经济发展、产业结构、劳动力供给等因素的影响。目前，我国经济发展趋于平稳，就业岗位相对有限，大学生就业形势比较严峻。
（三）高校就业与创业指导不够科学
当代大学生就业难与高校就业教育和指导不足有关。部分高校对于学生的就业指导不够科学，没有形成科学的就业创业指导体系，限制了大学生就业能力和职业能力的提升。部分高校虽然开展了大学生就业创业指导教育，但课程设置不够科学，课时安排较少，学生实践不足，严重影响其职业能力和素养的提升。
三、大学生就业路径创新策略
（一）政府加大政策与财政支持力度
首先，国家有关部门要高度重视大学生的就业问题，构建全面的就业管理机制。政府部门要制定相应政策，使高校学生就业具有政策上的保障。同时，政府部门要加大财政投入，对高校就业创业教育提供必要的资金和资源。国家要加强大学生就业的宏观调控，鼓励中小城市吸引外资注入，创造社会工作岗位，为大学生提供就业机会。立法部门要完善相关法律法规，结合当地形势，充分发挥企业作用，建立劳动力市场，为大学生提供择业空间。
（二）高校构建就业创业教育体系
高校要结合本校教学和专业实际，重视大学生就业指导和创业指导，结合当前就业形势，注重提高学生的专业能力和职业素养。高校可以建立就业领导小组，建立大学生就业指导服务部门，建立信息平台，定期发布我国经济发展与产业发展信息、招聘信息，让学生了解各行业发展现状，了解什么行业是未来的潜力行业，进而制定职业规划。高等院校要做好思想政治教育工作，使学生认识到严峻的就业形势。学生必须树立正确的价值观，找准职业定位，化压力为动力，找到适合自己的工作，实现人生价值。
（三）鼓励大学生积极创业
目前，我国十分重视大学生创业，大学生创业有利于增加社会就业岗位，缓解就业压力，同时可以实现学生的人生理想和价值理念。大学生可以多渠道、多形式创业，政府部门要大力扶持大学生就业，从资金、资源上给予保证。例如，部分地方为大学生创业提供三年无利息贷款等业务，旨在鼓励大学生创业。互联网给大学生提供了一个巨大的平台，有的开网店，有的做微商，现在大学生创业有很宽松的空间，大学生要充分利用国家政策和社会融资平台，实现创业目标。
（四）多元化就业，拓宽就业渠道
正所谓条条大路通罗马，就业渠道不是单一的，大学生要建立多元化就业渠道。要根据实际情况灵活做出选择，中小企业、外企都是可选择的对象，不一定非要进入国企单位。另外，可以考公务员，到中西部开辟新岗位，或者回家乡任村官，适合自己的就是最好的。大学生要结合自己的专业、特长和兴趣等选择适合自己的工作岗位，实现自己的价值。
四、结语
要想缓解当前的就业压力，除了大学生主动学习与提高自身素质之外，政府部门、高校、企业的力量不可或缺。当前，我国要全面构建大学生就业扶持体系，为大学生就业与创业提供良好的环境，帮助大学生顺利就业。
（长沙职业技术学院）